求问 layoff 后工作时间怎么填?

当时一共签了两个 documents.

一个是 severance document, 上面写的 "Employee's employment with Employer is terminating or has terminated as of day X".

另一个是 termination document, 上面写的 "Effective day Y, your employment with xxx. (the "Company") will be terminated ("Termination Date").

大概是 day X 比 day Y 早 60 天, 加州法律规定的 layoff 提前通知时间. 求问 在简历或者背景调查的时候, 上一个 employment 的时间到底是写到 day X, 还是写 day Y 呢? day X 和 day Y 都和 terminate 有关, 不过 day X 的是 is terminating or has terminated. 为了 gap 更短点, 写 day Y 有啥风险吗? 如果被联系到前公司, hr 会帮忙 cover 说实际的离职时间是 day Y 吗? 感谢大家的意见.

简历写X或者present都行，取决于你想不想让他们知道你被雷。其实他们都懂现在找工作的人都是啥情况，完全没有必要隐瞒。你可以去问公司hr你的payroll会被保留到啥时候，估计他们都有faq。一般来说加州公司都是保留至少60天。背调写X或者Y都无所谓。背调公司会把查出来的时间发给hr，hr会去判断。一两个月误差基本无所谓。特别是他们都知道你已经被雷了。

xmgh123 发表于 2022-11-23 12:06
个人观点，非法律建议，仅供参考。
有卡的话，根据你的具体情况和需要填：被通知layoff的日期或者最后一个r ...

感谢回复! 目前没身份, h1b status, 所以就是填 day Y 更晚的那个对吧, 也对失业期更有帮助? 正式的 terminate date 是 day Y 在 termination certificate上面.

个人观点，非法律建议，仅供参考。
有卡的话，根据你的具体情况和需要填：被通知layoff的日期或者最后一个regular paycheck的日期。例如想早日入职下家就填被通知的时间，想晚就填最后paycheck。如果没有绿卡的情况下注意潜在的overlap的问题，通常只能填公司给的notice上注明的terminate时间。个人观点，非法律建议，仅供参考。

grace_king 发表于 2022-11-23 12:16:34
感谢回复! 目前没身份, h1b status, 所以就是填 day Y 更晚的那个对吧, 也对失业期更有帮助? 正式的 terminate date 是 day Y 在 termination ce

是的，如果在那之前你找到工作可以和公司商量提前terminate时间让公司把剩下的paycheck用lump sum形式一次性给你。有的公司是比较flexible的。祝你好运！

个人观点，非法律建议，仅供参考！

xmgh123 发表于 2022-11-23 12:24
是的，如果在那之前你找到工作可以和公司商量提前terminate时间让公司把剩下的paycheck用lump sum形式一次 ...

感谢~~~~~

pippig 发表于 2022-11-23 16:36
简历写X或者present都行，取决于你想不想让他们知道你被雷。其实他们都懂现在找工作的人都是啥情况，完全没 ...

感谢~~~~~~~~~