终于没逃过support check in, 活成了笑话

这就跟投资有风险一样，跳槽选公司也是这样的。淡定一点，换家公司继续

匿名用户 发表于 2022-11-23 19:50
这个太扯了，干活勤快质量高如果和老板没过节，sci的意义何在？

给裁员拉清单

匿名用户 发表于 2022-11-23 19:48:47
好奇楼主的manager之前从没提醒过吗？

sci本意是为了避免surprise，如果从没提醒就给那岂不是更大的surprise

本意和实际用法是两回事，pip的本意还是帮你提高performance呢。

这Google还是以前的Google吗？？

逐渐沦落为和亚麻一样的pip大厂了，狗牌的价值一落千丈！

像楼主这种从来没有被暗示过突然support check in是不是违反了规定呀 可不可以举报呀 就拿之前老板和同事夸奖你做证据？

什么PA？这个有点儿突然

看meme说是两个月，有的org强制给Noogler SCI（内部看到过Email thread），这种情况下老板TL也没有办法的。看到说理论依据是Noogler第一个cycle按照以前的perf都是给lower CME，现在lower CME就是MI，属于后两档，需要给SCI才能给这个rating，因此给Noogler SCI。当然据我所知不是每个org都这样。

匿名用户 发表于 2022-11-23 19:10:49
我跟楼主情况完全相反。在前厂躺平躺到浑身难受。遂刷题跳槽。

.--入后每天12～15小时输出坚持了一年结果也被SCI了。我勒个去。

这么有干劲
似乎更适合TT

你都看看Google这几年招了多少政治正确的宝贝，都是请神容易送神难的宝贝，楼主和他们比就成了炮灰，是金子在哪里都发光，祝楼主好运🍀，早点不已这些宝贝一起共事也是好事！

没有manager出来说说这个sci到底是看perf还是看是不是新人么