同事晚上page我且不给credit?

匿名用户 发表于 2022-12-21 12:23:36
我知道啊，但是一般不都是下call就卸了那个phon page么

卸载？？？

真的是，这点儿破事儿

我机械转码，不知道怎么处理IT公司人际关系；

我实习的时候，有一个人在印度的烙印，从 sage 留言找到我，我帮他 onboard 了整个 pipeline watcher，end-to-end，从搭 AWS 环境到 customize output，连着快小一周，每天早上8点到11点（我们组在西部，我人在东部，所以我上班晚）他都要跟我 chime。。。然后他还不时跟我抱怨他上班还要多加班多辛苦（Excuse Me，那我为了你加班这算什么？！！），然后我说我帮你弄好了之后你给我 mgr 发个邮件感谢我一下吧，他说好；然后弄好之后他人消失了，我问他你发了吗，他说他英语不好不能发。。。。。。最后我实习没有拿到 return full time。我的 take away 是任何公司的 culture 都是有原因的，不应逆势而为，而应该顺其自然；大家都甩一个 internal wiki link，都已读不回，我就不应该手把手教别人任何事情；

后来去了🐶厂实习，我 co-host 手把手教我从 Java 的 decompile code 反推猜测 Kotlin 的 compiler plugin 干了什么不为人知的事情；我就手把手教我们组里 noogler 妹子怎么用 AWS，DynamoDB，互相发一发感谢邮件贺卡，我就留下了。。。

柯基101 发表于 2022-12-21 12:45
卸载？？？

正常 我off call就直接卸载，下次oncall就装

经理才不管问题最后是谁解决的，只要问题解决就行了。他不提你提就是了，然后把问题的来龙去脉讲一遍。而且也不用太狭隘，培养一下新人，以以后说不定还能找他帮个忙，同事之间不就是相互帮衬相互利用么？

simonsayshi 发表于 2022-12-21 13:03:59
正常 我off call就直接卸载，下次oncall就装

有急事需要poc怎么办？还是你从没负责过任何重要模块…

柯基101 发表于 2022-12-21 13:31
有急事需要poc怎么办？还是你从没负责过任何重要模块…

我从来都是下call卸载

有事第二天slack呗 急事找manager

原则上，不能出现这样POC，如果你负责重要模块，那么这模块出啥事都得找你的话

那你离职了，manager不得跟着车喊， 燕子，燕子，没有你我怎么活啊

匿名用户 发表于 2022-12-21 13:43:30
我从来都是下call卸载

有事第二天slack呗 急事找manager

有画面了 哈哈哈哈

匿名用户 发表于 2022-12-21 13:43:30
我从来都是下call卸载

有事第二天slack呗 急事找manager

第一 离职难道你不做knowledge transfer
第二，POC并不是说只有你一个，你能卸载别人不能？大家都卸载你指望oncall所有细节都得懂？
第三 就算你找mgr，mgr也找不到你
第四 能第二天的就不叫急事，没谁喜欢没事给你午夜凶铃

为什么要等他给你Credit  你不直接自己说就好了。。