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[裁员] 黑车(Uber)开始以PIP形式进行裁员,比例或高达7%

   
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xingsuo 2023-1-15 06:06:12 | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2023-1-14 10:12
那么问题来了 你如何能理性界定这个公司是用pip的方式layoff?

如果确定老板决定谁被pip的时候,都是理性界定的,那才有资格问这个问题。
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匿名用户-NC5PC  | 添加认证 | 2023-1-15 07:44:36 来自APP
xingsuo 发表于 2023-01-14 14:06:12
如果确定老板决定谁被pip的时候,都是理性界定的,那才有资格问这个问题。
那上面所谓的黑车是用layoff来pip的不要脸行为是怎么总结出来的?除了纯个人泄粪以外有什么依据么?
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匿名用户-IXJSN  | 添加认证 | 2023-1-15 09:10:34 来自APP
匿名用户 发表于 2023-01-14 13:33:24
这次pip是基于去年的perf的,之后不知道还有没lay off或pip。
去年的perf是指2022年三月给的结果吗?2023的perf review还没做完吧
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xingsuo 2023-1-15 09:40:21 | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2023-1-14 15:44. .и
那上面所谓的黑车是用layoff来pip的不要脸行为是怎么总结出来的?除了纯个人泄粪以外有什么依据么?

人家写清楚了呀,第一句话就是“据内部blind不可靠消息,黑车本次裁员将以PIP形式进行。”lz也没有假装权威,没有捏造呀。.

公司里pip的证据都可以捏造曲解。如果你立场在打工人这边,就先去跟manager较真pip/layoff。. Χ

两边都各有说法,关键是每个人的立场。
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匿名用户-IXJSN  | 添加认证 | 2023-1-17 18:01:23 来自APP
17号周二到了 到底有人被pip吗?
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uGrow 2023-1-19 01:21:50 | 只看该作者
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黑车小工头来解释一下
一般正常perf有问题的话是给两个选项让员工选 一个是PIP process 一个是拿package走人 我估计这次也是一样 不过大概率不让选 直接拿package走人. Χ
这周刚刚calibration完 没有要求quota或者多少人进low perf bucket 只是rank了一下 只有director以上的才知道 确实感觉我们的director是在plan something 催着我们把calibration搞完

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Ericman2013 + 1 赞一个
admin + 10 很有用的信息!

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匿名用户-WFQWT  | 添加认证 | 2023-1-19 03:09:26
uGrow 发表于 2023-1-18 09:21
黑车小工头来解释一下
一般正常perf有问题的话是给两个选项让员工选 一个是PIP process 一个是拿package走 ...

明天director开会calibration,估计很快就有结果了。
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富途牛牛:1月19日丨优步CEO Dara Khosrowshahi表示,目前没有在全公司范围内进行裁员的计划。

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hjp709394 2023-2-10 20:49:10 | 只看该作者
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没有update了?所以不是真的?
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