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[职场感言] 感觉还是白人经理和白人文化好一些

   
地里匿名用户
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匿名用户-GO7DY  | 添加认证 | 2023-1-15 00:39:10 来自APP
我在几个大厂都混过,manager和IC都干了不少年,接触的白人上司同僚的dp一百多肯定有了,只能说和种族真的没啥关系。白人里面asshole的比例,至少我这边的dp显示并不低。其中尤其是德国人法国人为多,美国人里面asshole的下限也是低到离谱。这些都是顶尖大厂的经理。很多人在你面前客客气气是人家会演,背地里在calibration meeting,或者staff meeting上骂脏话的时候多了。有个白人senior manager在一次staff meeting上说他们组的中国tech lead做的东西和屎一样,你看不到并不代表这些人都是表里如一的。他们的原则很简单,你不升职不触犯他们利益,他们背地里面pua一下你表面对你客气一点,everything is fine。但你如果要让他们帮你争取点事情,sorry it’s none of my business. 很多白人的leader都是从小各种玩政治卷出来的,对付一个非母语的老中下属基本属于实力碾压,你估计还没听懂人家说啥已经被耍了。我参加过很多次升职的promo meeting,很少见到白人经理特别力挺组里老中的,有几个dp但不多。反倒是印度老板和国人老板经常力挺组里的国人。希望大家混职场千万别把种族的观念带进生活里面。我举个最简单的例子,最近大家看新闻,那些各种坑蒙拐骗的startup,比如曾经的theranos,现在的Frank,都是白人开的,后者直接造假了4M的用户骗了JP Morgan一个多亿,前者就不用我说了。白人里面这种骗子数量并不少,还有,亚麻的高层领导几乎全是白人,但谁敢站出来说亚麻的文化比那些印度高管比例高的公司好呢?当年那些极度harsh的文化,不都是这些白人创建的吗?
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匿名用户-GO7DY  | 添加认证 | 2023-1-15 00:42:29 来自APP
匿名用户 发表于 2023-01-13 22:58:05
白人mgr的性格人品啥的得看家庭背景,一般中产及以上又自信又nice的比较多。家庭出身不好的照样有loser性格的白人,整天pua。当然这个都不是绝对的

国人mgr没正式跟过,短暂经历过一个TL
真的不能看种族,白人里面种族也多了,意大利人北欧人东欧人德国法国英国等等,复杂的很。举个简单的例子,亚麻高层都是白人,那边文化很好吗?pip,ura是谁发明的?
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yserae 2023-1-15 00:47:12 来自APP | 只看该作者
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我有点惊讶,这种以偏概全generalization的帖子在地里点赞这么多,让我想起了一句话,your boo means nothing, I’ve seen what makes you cheer
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agilecat 2023-1-15 01:55:46 | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2023-1-13 12:29
-baidu 1point3acres根据我这么多年的职场经验,文化差异确实有,但和族裔关系不大。ABC老板和大陆华人风格就很不一样。不过任 ...

想升职和能升职两码事,statistically speaking,大部人升不上去,所以白人老板也是最popular的老板。
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匿名用户 发表于 2023-01-13 07:58:37. 1point3acres
你们有没发现其实亚裔最恶心 尤其是ABC CBC那种 合作起来态度超级差 还宁愿和烙印合作也不想和这种中国人合作
可是就你们这样,亚裔们之间分歧就更大了。就拿求职说,看到亚裔都躲着,一棍子打死,亚裔自然就被贴标签,很多人也是被冤枉,亚裔整个群体往上升的路就这么堵死了。要清楚一点,你也是亚裔!你觉得遇到的亚裔不好,你可以向上举报,但是请不要先对他有预设,长此以往今天的他就是明天的你。. 1point 3acres
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agilecat 2023-1-15 01:57:07 | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2023-1-14 11:39. 1point3acres
我在几个大厂都混过,manager和IC都干了不少年,接触的白人上司同僚的dp一百多肯定有了,只能说和种族真的 ...

这是真的,白女也这么说,白男他看不起你的时候对你很客气,要是真的觉得威胁了就体面扫地的开撕。
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匿名用户-GO7DY  | 添加认证 | 2023-1-15 02:41:05 来自APP
agilecat 发表于 2023-01-14 09:55:46. 1point3acres
想升职和能升职两码事,statistically speaking,大部人升不上去,所以白人老板也是最popular的老板。
我从PhD期间就混白人圈子,已经好多年了。我觉得我对至少美国传统的白人圈子有一定的了解。白人有自己的处事规则,你很难打进他们的圈子。至于是不是白人经理受欢迎,well,这个就是典型的种族steotype。白人内部种族也很多,互相之间文化差异也很大。我只能说如果你把白人经理和大陆那种文革时期受教育的国人比,确实强不少。但如果都是80后,性格差异不大而且教育水平类似,说实在话白人和华人区别不大。有些性格缺陷大陆华人可能比例高点,但更多的是个人问题。generalize到种族这个层面毫无意义
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匿名用户-GO7DY  | 添加认证 | 2023-1-15 02:44:22 来自APP
agilecat 发表于 2023-01-14 09:57:07
这是真的,白女也这么说,白男他看不起你的时候对你很客气,要是真的觉得威胁了就体面扫地的开撕。
我博士老板,纯白男,院士大佬。不止一次和我背地里讲xx就是个asshole,xx的研究比狗屎还不如。还有各种其他的荤词我就不讲了。当然一般美国这边受过良好教育的白人,很清楚法律,也很尊重法律。所以就算内心想pua你他们也不会明着来。这一点比大陆华人强。印度人很多是白人和亚洲人的结合体
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chenyuhaohy 2023-8-22 12:09:24 | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2023-1-13 11:36. 1point 3acres
说白人好的肯定不是manager,你跟白人manager开过calibration就知道了,各种捅刀,落井下石,反而中国人和 ...

哥,因为现在钱不值钱了啊。2005年一套房才多少钱,现在翻了5-10倍。
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licro 2023-8-22 14:41:25 | 只看该作者
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之前有个香港老板,在他手下干活那几年回想起来感觉他对我的做法是每天都在“反送中”运动
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