还没知道layoff，就已经被dev了

匿名用户 发表于 2023-1-18 02:03
NG 2022年底入职Offer说2024才参加Review是怎么回事啊

那是你正式perf review的时间，你那次review主要是聊升职/涨薪的，然后是经过组里一系列讨论给你的评级
pip不用这么正式，onboard三个月以后就完全看mgr/L7脸色，他们看你不爽或者被分到名额了可以随时pip

匿名用户 发表于 2023-1-18 02:03
NG 2022年底入职Offer说2024才参加Review是怎么回事啊

那是你正式perf review的时间，你那次review主要是聊升职/涨薪的，然后是经过组里一系列讨论给你的评级
pip不用这么正式，onboard三个月以后就完全看mgr/L7脸色，他们看你不爽或者被分到名额了可以随时pip

匿名用户 发表于 2023-01-17 18:58:52
不知道怎么说，我要是说老板觉得我的表现不好我一定会被骂死，说我不努力别人都可以做到什么我为什么不行之类的pua我，稍微想一下就知道了。 被老板折磨完又被父母折磨，我就是五味成杂既委屈又难过

或许楼主应该做的是:和你爸妈普及一下，现在各大公司裁员现状，并且强调一下pip，flma一用能拖三个月，比layoff还能多一个月🪷

hhhhhd 发表于 2023-01-18 03:38:07
或许楼主应该做的是:和你爸妈普及一下，现在各大公司裁员现状，并且强调一下pip，flma一用能拖三个月，比layoff还能多一个月

楼主入职没有一年，flma 没法申请

额 我今天刚到3个月  24个CR了已经。AWS的L5倒是。看起来你们老板像是要坑你。我是on boarding的时候就要了活然后buddy 和 manager也愿意给活。