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[裁员] AWS的最好早做准备,URA rate 8%

   
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qcheroback 发表于 2023-01-20 17:36:54
有没有可能老板feedback一直很好,但是突然3月就要pip?
这在亚麻似乎很常见…
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匿名用户-KYKOV  | 添加认证 | 2023-1-22 22:03:53 来自APP
请问 这个URA rate 是对组里总人数,跟组里人员级别无关?比如大组25 人, 8%对应Pip人数就是2 人。
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匿名用户-INQXL  | 添加认证 | 2023-1-22 23:47:36 来自APP
匿名用户 发表于 2023-01-22 06:03:53
请问 这个URA rate 是对组里总人数,跟组里人员级别无关?比如大组25 人, 8%对应Pip人数就是2 人。
个人感觉 这是看谁和老板关系好的时候了
老板讨厌谁就T走谁
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匿名用户-S3FYW  | 添加认证 | 2023-1-23 02:41:56 来自APP
如果你们组老板是烙印,对不起,你也要准备好了
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匿名用户-NLJIP  | 添加认证 | 2023-1-23 03:08:56
URA是8%,
再考虑到现在大家被p肯定大部分人要努力出pip
那么有2种可能
1. 扔到pip里的人怎么做都不可能出来,所以扣除特殊情况,扔进去10%左右就行了
2. 把16%的人扔到pip里,然后允许其中50%的人存活。

还有AWS员工按照4w算,8%那就是要走3200左右的员工。
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匿名用户-MVBL6  | 添加认证 | 2023-1-23 04:17:38
匿名用户 发表于 2023-1-22 11:08
URA是8%,
再考虑到现在大家被p肯定大部分人要努力出pip
那么有2种可能

"firm" URA rate. 努力应该没有任何用。。
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匿名用户 发表于 2023-01-20 20:29:52
是不是看组啊 我们很早就olr结束了
我上礼拜和我manager1 on 1,manager说我这个level的review已经结束了。
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匿名用户-TUSAN  | 添加认证 | 2023-1-23 15:57:16
匿名用户 发表于 2023-1-22 11:08
URA是8%,
再考虑到现在大家被p肯定大部分人要努力出pip
那么有2种可能

aws总共130k员工数。。

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匿名用户-NLJIP  | 添加认证 | 2023-1-23 16:06:50 来自APP
匿名用户 发表于 2023-01-22 23:57:16.
aws总共130k员工数。。
是corp部分吗(好像aws确实没有warehouse)
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匿名用户-TUSAN  | 添加认证 | 2023-1-23 16:11:01
匿名用户 发表于 2023-1-23 00:06
是corp部分吗(好像aws确实没有warehouse)
. From 1point 3acres bbs
是的,sales也有很多人,matt我记得下面人数比peter多,楼上说的4w有可能是tech的人数
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