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[EB1A] 博士毕业公司工作,年薪8万好几年,自己申EB1a快拿到,怎么谈涨薪??

 
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为啥新员工13,4万,你干了那么久才8万?纯粹压榨你?你有能力的话随便可以跳槽吧,为啥还要呆在没发展的无良公司?
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一个博士生8万确实有点欺负人了。六年通胀就没有涨一点点么?工作六年怎样都有升职加薪的机会吧?除非这六年lz实在没哈表现。
如果踏踏实实工作了六年还八万,那不如赶紧另谋出路吧。这么多年都不给你涨证明公司也不在乎你。你还指望他们因为你身份转变就多给钱么?良禽择木而栖。多多面试看看自己现在的市场价值,再综合考虑薪资和去留问题吧。
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samsam1020 2023-2-19 12:19:05 | 只看该作者
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妥妥的换公司啊。老板要留你,你就直接开个价。这么简单的事。。
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抛弃幻想,赶紧跳槽。要求加薪说自己穷对老板来说是没有任何意义的
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找新工作 拿到offer再说 你没下家就没谈判筹码 有没有绿卡关系不大
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绿卡跟涨工资没啥关系,除非有别的offer。逻辑关系搞清楚。你有没有绿卡对公司来说没任何关系,因为公司可以提供身份,或者说我可以招个不需要支持身份的人。
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bugcy 2023-2-19 12:48:14 来自APP | 只看该作者
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永远不要把希望寄托在资本家的良心上!💪
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potatochips 2023-2-19 13:04:05 | 只看该作者
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做事总得给双方一个机会吧,过去敲门,或者先预约一下,客套两句,说这几年物价涨了很多,收入开销越来越大,收入吃紧入不敷出,自己夜挺喜欢公司的各种文化的,一直觉得公司像自己家一样,充满了感激。但是今天年终财务总结过后,现在的工资薪水跟物价通胀相比太低了,经理考虑考虑给增加薪水,是还是否,给个答复,这样大家夜相互好安排后事。

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potatochips 2023-2-19 13:15:08 | 只看该作者
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拒绝下次一定,考虑考虑,不然三年又三年
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博士8万摆明了就是坑你,跳槽吧,没什么好谈的
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