最近找工作，聊聊新加坡银行IT的情况

以前在本地一家头部互联网，后来待过好几家银行，最近也在看新的工作机会，所以随便写点东西。
整体上感觉最近职位少了很多，越往上越稀缺。
本地三大行由于盈利可观，所以都还没有完全冻结，但是肯定比以往谨慎了。拿DBS来说，一个最近的SVP职位是3个月前的，ED的职位则完全消失，以前大概是能看到2-3个ED的职位的。可能经过去年初CBG TECH老大换马，所有的坑都填得差不多了
GS，刚裁员，冻结招聘
JP, 很少很少，感觉=0
BAML, 冻结
SCB还在少量招
关于钱， DBS 的AVP 上限 12k, JP avp上限14k, DBS VP上限18k, JP VP 上限号称20k， 但实际上要拿到上限是很难的：基本上要参考前一份月薪，以及新的月薪在本部门人员中的位置。我觉得比较靠谱的就是 DBS avp 10-11k, JP avp 11-12k, DBS vp 14-15, JP 15-16k 这些大概都还在工资分布的70%线下面，还比较能争取，再高看缘分。
SCB对标VP的是band5 director，其中又分为22和23两个级别，姑且可以把23看成SVP，  但是从招聘网站是看不出scb的职级的，我觉得scb的工资结构和DBS比较接近，由于它混合了22/23两个级别，所以VP的上限方面猜测会灵活一些。
最后，尽管外资看上去base高，但是以我对JP和citi的了解，bonus一般人只有1-2个月(0.x个月也有），本地行2-3个月是标准，所以总包上看不出太大差别
有别的问题可以跟贴问，求加大米：）

HDLJT 发表于 2023-02-19 22:18:24
新加坡这么高吗？那跟美国这边银行薪资差不多啊

新加坡金融业钱不少的，税还低，我在新加坡的朋友说到手的钱比美国还多呢

我是白白小小白 发表于 2023-2-19 12:49
AVP和svp都要几年工作经验啊？对这些title不太熟

再来聊聊银行里IT(特指backoffice tech)的晋升,一般每个银行都遵循这么一个路径:
analyst(应届生)-->associate-->avp-->vp-->ED-->MD,不过每家公司都出于各种原因把这些title拉膨胀了,
比如DBS:analyst-->associate-->senior associate-->avp-->vp-->svp-->ED-->MD
UOB: SO > AM > Manager > AVP > VP1 > VP2 > FVP > SVP > Exec Director > MD
欧洲银行则是另一个叫法(SCB):
analyst-->manager-->associate director--> director(grade 22/23) --> executive director -->MD
今年JP也把级别拆分了: analyst-associate-senior associate(avp/602)-->VP-->ED-->MD
其中vp-> vp和senior vp, ed->也拆成ed和senior ED
都美名其曰体现成长性

每家应届生进来都要经过一个program,两年后自动变成下一级别(associate)，后面就是看个人造化了，不过看DBS这级别数，就算1年1升的话，到avp最快也得4年
按照我的了解,平均来讲fresh-->avp要5年， avp-->vp要3年，一共8年
有些地方特别难升，比如JP， 升VP还得找各种sponsor，评审，有人10年都拿不到；
有些地方则人为降低了难度，比如GS的hierarchy就特别扁平，analyst-->associate-->VP(在美国以外叫ED)-->MD-->Partner, 不少人4年就拿到VP，听说是为了挽留人才

微信用户_bf81b48 发表于 2023-03-03 05:42:01
是的。美国之外待遇最好的是瑞士和加拿大。瑞士起薪高，但是20万以后就很少。加拿大起薪低，但是20万上机会比其他的国家比如德国 新加坡什么的多点。然而这些在美国前都是弟弟中的弟弟
还有中国，只是中国的起

加拿大的税太疯狂了 感觉在加拿大当中产像是被当猪宰🥲

AVP和svp都要几年工作经验啊？对这些title不太熟

按照薪资上限对比
AVP ==> P6 | 2-1 |Senior |G4
VP ==> P7 ｜ 2-2 | Expert ｜ G5
SVP ==> P8 | 3-1 | SEE/principal | G6
ED => P9 | CTO of department |G7/8
银行的包本身比互联网低了一个级别，VP 在银行里算是一个入门级别的line manager，但是互联网里要到3-1/SEE这个级别， ED银行里一般是head of department. 我记得这家伙是redmart的CTO，后来去了DBS当了个ED
https://www.linkedin.com/in/rajeshlingappa/?originalSubdomain=sg

softarts 发表于 2023-2-18 20:59
按照薪资上限对比
AVP ==> P6 | 2-1 |Senior |G4
VP ==> P7 ｜ 2-2 | Expert ｜ G5

稍微提点不一样的: VP在银行应该算不上line manager吧？我能感觉跟senior+ TL的感觉更像

感觉薪资上跟互联网还是差点。不知道在GS，JPM，CITI等美资银行工作体验咋样呢？

SEE，Principle，楼主之前在Shopee吗

if不赶due 发表于 2023-02-18 23:39:05
感觉薪资上跟互联网还是差点。不知道在GS，JPM，CITI等美资银行工作体验咋样呢？

我18年左右在CITI做过三年，工作强度朝十晚七，但是内部的技术除了fx好点，其他的都非常差。整体气氛也比较混，而且相对而言华人挺少的，有一些印度人之间的politics…

请问lz了解新加坡偏做banking system的fintech行业吗

不太懂新加坡的薪资哈，想问下楼主这个12k,18k指的是新加坡元的月薪还是年薪呢？感觉怎么算都不太对啊