真讽刺，我被中国人抢活抢功，最后烙印帮了我

| 添加认证 | · 2023-8-15 23:51:07

其实工作中，还是更要看重人品，而不是族群。
我个人的经历，在工作中，不管是ic还是manager合作都挺好的人当中，很多都是印度人。

| 添加认证 | · 2023-8-16 03:53:06

匿名用户发表于 2023-8-15 07:56
我们公司也是，大组好多中国人，一些manager和Director也是华人，结果背后互相捅刀子，我老板印度人，一个t ...

哈哈，这条深有体会

jsj

ezstars 发表于 2023-08-15 05:40:19
但也没必要鼓吹印度教这种不平等的宗教

鼓，，，鼓吹，，，，

| 添加认证 | · 2023-8-16 06:42:05

哎！我使劲努力的想团结身边的老中，结果每次工作的老中同事都不是那么抱团，甚至使绊子的很可能就是老中。即使是年轻一点的老中也是如此。有好的老中，但是比例太小了。不知道再过十年会不会改观

| 添加认证 | · 2023-8-16 06:47:53

匿名用户发表于 2023-08-15 15:42:05
哎！我使劲努力的想团结身边的老中，结果每次工作的老中同事都不是那么抱团，甚至使绊子的很可能就是老中。即使是年轻一点的老中也是如此。有好的老中，但是比例太小了。不知道再过十年会不会改观

有没有可能那些老中还不够信任你，怕被利用？

马甲马甲马甲马甲

所以每次看到职场板块说自己不顺的时候带上中，印这种种族帽就好笑。
帮我最多的也是烙印，坑我最惨的也是老中，但是我最好的朋友也是中，也有一些嘴碎的烙印干起活来很偷懒。
地域炮最可怕的点就是自己给自己脑子里加stereotype。

| 添加认证 | · 2023-8-16 10:44:57

lz能不能详细说啊烙印是怎么帮忙的呢

7yundao

匿名用户发表于 2023-8-14 15:05
有道理，我觉得不仅仅是契约精神，而且是真的懂什么叫teamwork。很多老中根本不懂怎么拉帮结派怎么建立团 ...

都不理解真要裁员，写的那点代码算个屁。。。

| 添加认证 | · 2023-8-16 12:52:26

我的经验啊，踩我最狠的是个中国人，但是帮助我最多的也是个中国人，印度人里有两面三刀的同事，也有很诚恳愿意帮助我的。还是不要先入为主地用族裔来带入。。同种族真不代表什么，尤其中国人还以不团结著称

| 添加认证 | · 2023-8-16 15:38:55

什么破公司能有一堆TL啊？在🐶多年，没几个敢自称TL的，特么现在一堆在小破厂工作几年的都是TL。。。

[职场感言] 真讽刺，我被中国人抢活抢功，最后烙印帮了我