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[职场感言] Meta E7 AMA

   
地里匿名用户
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匿名用户-OOD2A  | 添加认证 | 2024-4-19 03:50:17
匿名用户_1 发表于 2024-4-18 12:21
楼主楼主,升7最重要的是什么? 需要抱什么级别的大腿? 怎么才能有高级别ic endorse升7?
-baidu 1point3acres
我觉得最重要的是你的工作是否能够成为director这一层各种review的焦点或者亮点,然后scope是否可以支撑至少十几或者二十几个人至少几个half。如果你可以master这样类型的工作的话,自然在工作中和上下游和周边的高级ic有更多的接触,从而也容易拿到别人的endorsement

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gongchen + 2 很有用的信息!

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匿名用户-HTELD  | 添加认证 | 2024-4-19 03:53:29
请问楼主有面过E7的候选人吗?
想请教一下E7需要在面试中体现出什么信号,来拿到E7的offer而不被downlevel呢?主要想问的是在System Design轮。
多谢
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匿名用户-OOD2A  | 添加认证 | 2024-4-19 03:54:11
Arthur2012 发表于 2024-4-18 12:29
谢谢lz,可以分享一下,一天时间会怎么分配吗?

我只会去参加需要我输出的会议,然后少量的必须的1:1,尽量留出一半的时间来做实验写code

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匿名用户-WEDOU  | 添加认证 | 2024-4-19 03:58:14 来自APP
匿名用户 发表于 2024-04-18 12:53:29
请问楼主有面过E7的候选人吗?
想请教一下E7需要在面试中体现出什么信号,来拿到E7的offer而不被downlevel呢?主要想问的是在System Des
7已经沦落到要在地里问这个…….
我表示无语
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匿名用户-OOD2A  | 添加认证 | 2024-4-19 03:58:24
匿名用户 发表于 2024-4-18 12:31
请问楼主认为,外来的E7 IC存活的跟不存活的最大的区别是什么?大概多久需要delivery?是不是自己先deliver ...

空降的对delivery的要求还是很高的,大概只会有半年左右的landing吧,第二个半年就要开始meaningful的输出了。要不就是落地的时候选个靠谱的项目去推进,要不就是是domain expert自己起新的想法。

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匿名用户-OOD2A  | 添加认证 | 2024-4-19 04:01:06
匿名用户 发表于 2024-4-18 12:39
楼主有面试候选人BQ的经历吗?可以详细说一下,在衡量评估E6 level 候选人的时候,BQ需要收集的信号有哪些 ...

主要还是看有没有在一个比较大的领域autopilot,自己组织战斗,解决问题,预警blocker的能力吧。

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匿名用户-HTELD  | 添加认证 | 2024-4-19 04:01:34
匿名用户 发表于 2024-4-18 15:58
7已经沦落到要在地里问这个…….
我表示无语

呃,这有啥沦落不沦落的。多一点信息就准备地更好一些不是吗?
自己公司的7+看的信号跟Meta的很有可能有不一样的地方啊
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匿名用户-OOD2A  | 添加认证 | 2024-4-19 04:02:24
匿名用户 发表于 2024-4-18 12:53
请问楼主有面过E7的候选人吗?
想请教一下E7需要在面试中体现出什么信号,来拿到E7的offer而不被downlevel ...

没有面过
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匿名用户-OOD2A  | 添加认证 | 2024-4-19 04:10:58
delta42 发表于 2024-4-18 12:40
以后业务增长放缓,L6+升级可能越来越难了。lz觉得以后爬梯子的性价比还值得么?

性价比其实都是相对的,就看其他的选择是不是更优了。这个挺难评估的且case by case

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匿名用户-QGQA6  | 添加认证 | 2024-4-19 04:15:01 来自APP
匿名用户 发表于 2024-04-18 12:58:24
空降的对delivery的要求还是很高的,大概只会有半年左右的landing吧,第二个半年就要开始meaningful的输出了。要不就是落地的时候选个靠谱的项目
有半年rampup?我在一个中厂才四个月就有要求meaningful的输出了,还只是个5
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