被亚麻Focus/PIP后

请问麻友们有过做Focus Plan的中间，因为做的不好被直接放入PIP的吗？比如Focus本来写着8周，会因为做的不太好，但是也还是在做，就提前终止Focus进PIP的吗？我不知道会不会有PIP HR看着，会好一点。

另外，还想问问，被亚麻PIP走的麻友们，尤其L4/5这种，跳槽之后，去了别的大厂或者中厂，会不会发展更好，升职更顺利，同事关系也更好之类的。有这种正面dp吗？

补充内容 (2025-11-12 04:51 +08:00):
自己来补充一下
经理是可以随时Cut Focus时限的，觉得你做的不好，可以立马扔PIP，无需等待Focus结束
但是进了PIP如果选improve Plan是必须给30天的，经理不得中断

mgr有权提前结束focus。

有。

给你个正面dp，去年被**mgr给focus了，fmla找工，几个月拿了好几个offer，工资也变多了不少，入职新公司wlb也变好了。亚麻真的是最烂的公司了，远离亚麻这个印度公司啥都好。

被亚麻PIP走的麻友们，尤其L4/5这种，跳槽之后，去了别的大厂或者中厂，会不会发展更好，升职更顺利，同事关系也更好之类的。有这种正面dp吗

我周围 主动或被动 离开亚麻的10+个DP
80%+ 过的更舒服
20%- 跳进另一个火坑

放弃幻想，准备战斗

匿名用户 发表于 2025-10-23 12:26:49
mgr有权提前结束focus。
有。

谢谢
希望我也能去别的公司发展很好

后来经理提前切断focus进入pip了吗

匿名用户 发表于 2026-05-24 04:11:29
后来经理提前切断focus进入pip了吗

对，有过一次不太好的Feedback，然后过了两周突然提前三周cut了

亚麻就是一个跳板，没地方去就去亚麻


有了经验，fmla跳槽离开

匿名用户 发表于 2026-05-24 10:18:26
对，有过一次不太好的Feedback，然后过了两周突然提前三周cut了

提前cut的决定是正式通知吗？ 之后多久通知pip?