搜索
体验新版
<
一亩三分地»论坛 › 只想聊聊 › 聊聊 › 动态 › Meta面试流程：hiring依据是面试官反馈还是现场投票？
返回列表 发新帖
查看: 854| 回复: 0
跳转到指定楼层
上一主题 下一主题
收起左侧

Meta面试流程：hiring依据是面试官反馈还是现场投票？

面试 meta 动态
🔗
匿名用户-ZZDVP  2026-4-8 09:46:01 来自APP |倒序浏览

注册一亩三分地论坛，查看更多干货！

您需要 登录 才可以下载或查看附件。没有帐号？注册账号

x
请问meta决定hiring的时候是只看面试官写的feedback，还是需要所有人现场投票啊？

约了meta面试但是这周工作实在太忙，想把两轮coding面试调整到下下周，下周只面system design。

这样的话debrief时，面试官会不会忘了我表现如何了？还是说hiring committee只看面试官写的评价呢？

相关帖子
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
B Color Link Quote Code
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册账号
隐私提醒：
  • ☑ 禁止发布广告，拉群，贴个人联系方式：找人请去🔗同学同事飞友，拉群请去🔗拉群结伴，广告请去🔗跳蚤市场,和 🔗租房广告|找室友
  • ☑ 论坛内容在发帖 30 分钟内可以编辑，过后则不能删帖。为防止被骚扰甚至人肉，不要公开留微信等联系方式，如有需求请以论坛私信方式发送。
  • ☑ 干货版块可免费使用 🔗超级匿名：面经（美国面经、中国面经、数科面经、PM面经），抖包袱（美国、中国）和录取汇报、定位选校版
  • ☑ 查阅全站 🔗各种匿名方法

本版积分规则

>
快速回复 返回顶部 返回列表