字节/TikTok 内推（真实在职员工）持续内推中 — 简历/投递/催进度

我是字节在职员工，持续帮同学们内推从 24年开始至今。帮过不同 level 的候选人修改简历、投递、拿到面试，已经发了20+ offer。现在市场整体下行，但字节（尤其 USDS/AI 相关方向）仍有稳定招聘，需要的话可以试试。
我能帮的事：
● 根据你背景筛选并推荐更匹配、流程较快的岗位
● 优化简历与职位匹配点，提升通过率
● 代为内推并与相关 HR/面试负责人沟通，必要时帮忙催进度（遵守合规范围）
● 提供面试准备建议：常见题型、面试流程、职级与薪酬参考、签约注意事项
● 回答你关于岗位职责、团队方向、远程/签证/福利等常见问题
 
国内/海外岗，投递入口：字节Tiktok靠谱内推
点击链接 → 查找心仪岗位 → 直接提交申请，顺利完成内推！
多部门投递，高匹配岗位排前面，上岸成功率更高
投递须知：
● 社招：官方没有统一冷冻期与次数限制，但部分细分组可能有内部规则，建议多组分散投递以增加命中率
● 校招：投递上限为 2 个，请务必优先筛选最匹配的两个岗位
● 使用我提供的 Google Doc/内推渠道投递，我这边会看到投递记录，有助于优先跟进；如需强力推进，请把一段第三人称简历简介发到我邮箱
● 投递后请在帖下或邮件中备注你的姓名 + 应聘岗位链接，我会尽快确认并回复进展
● 提交材料请包含：简历（PDF）、目标岗位链接、目前职级/城市/签证状况（如有）
 
需要我强推的话，把简历和一段 2-3 句的第三人称简介发到我的邮箱，我会尽快处理。
邮箱（最优联络方式）：

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欢迎直接发 resume + 你想申请的岗位/方向/所在地/当前职级 给我。我每天会多次查邮箱，空闲时会尽快回复。
如果觉得帖子有用，麻烦“加米”支持一下（不扣自己的大米），谢谢！

感谢楼主内推机会，已发邮箱，期待帮推（179662xxxx@qq.com）

想问下楼主hrcall到点了放鸽子是正常的吗 之前的邮件也不回复了

简历需要中英文各一版吗？