Uber中国项目组(China Growth)急招软件工程师, 工作地点为三藩, 提供内推，欢迎咨询！

收到的来信非常多，今天处理了一大批，有些微信上，LinkedIn上，和邮件里还未回复的，我保证在周末都给大家一个回复，不必着急

另外，这两天推的同学，已经有10+人拿到了HR phone interview，效率还是很高的。所以想推Uber的人请抓紧！

我看公司多事python，js的职位，请问有没有java的new grad职位？谢谢！

yannan 发表于 2016-6-18 15:19
收到的来信非常多，今天处理了一大批，有些微信上，LinkedIn上，和邮件里还未回复的，我保证在周末都给大家 ...

感谢lz效率内推！和我一起内推的同学前天收到拒信了，但我一直没消息，请问是默拒吗？

547690781 发表于 2016-6-16 05:55
楼主，你们china growth组有个三姐hr叫joty，电话hr面之后毫无道理把我拒了

能问下她都问了些什么问题吗？thx

lzlindy 发表于 2016-6-21 13:40
感谢lz效率内推！和我一起内推的同学前天收到拒信了，但我一直没消息，请问是默拒吗？

想问一下收到拒信是已经电面了？还是只是hr面？谢谢！

1064no1carry 发表于 2016-6-22 11:06
想问一下收到拒信是已经电面了？还是只是hr面？谢谢！

简历拒信

今年的new grad竞争比较激烈，recruiter特别声明只招"strong new grad"，所以希望大家能把自己的强项列出来，否则很难在众多的简历之中stand out。少写一些学术性的project，多写一些实战性强，用开源项目的project。如果有自信的project可以放网站上展示出来，有github上写的不错的项目也应该列出来（不用担心github上面乱七八糟的东西太多，有一两个有价值的project repo就很好）

yannan 发表于 2016-6-28 12:25
今年的new grad竞争比较激烈，recruiter特别声明只招"strong new grad"，所以希望大家能把自己的强项列出来 ...

楼主，我昨天跟HR通话之后，今天收到了拒信。是不是HR在通话之后把简历交给team，然后team里的工程师还要再筛选一次简历？

1064no1carry 发表于 2016-6-18 04:49
您好，我也碰到这个hr。想问一下她都问了你什么样的问题？谢谢！

同样被拒的飘过 好歹电话面试给一个嘛 直接被拒 不知道要问什么 求抱团

陈润鹏 发表于 2016-7-1 05:06
同样被拒的飘过 好歹电话面试给一个嘛 直接被拒 不知道要问什么 求抱团

我感觉其实uber根本没有那么多的opening，还在不断收简历营造出很多职位的样子。要知道hiring event也是很多公司marketing的手段。