小软Data组技术面

说下情况，楼主狠刷了两个多月的题，解决的大部分leetcode medium的题目去面的。朋友内推到manager, manager主动联系。一小时的onsite,因为本人就在Seattle所以直接去了redmond和组里聊。
去之前问了下大概会有什么问题(我email问的是 shoul I expect coding challenges during interview)，interviewer跟我说会问关于big data principles. 然后就是介绍组里情况，不用太担心。。。嗯然后我以为应该不会有code了。。

时间是230pm - 330pm 后来出门发现有点超时。
事先查了组(windows组)，一个组都是白人，简直好。

进门到会议室，小哥说本来应该在办公室面，但是会议室也不错。寒碜了几句，他介绍了他们组干的活，然后我自我介绍了一下我在干嘛。 这里我提一下他们组干啥的，经过描述我搞明白了他们主要负责两块区域，一个是windows 锁屏。 一个是start menu的推送。 他给我看了一点内部测试版本的锁屏，首先锁屏的图片会变，他们提供一个右上角的小按钮让你like or dislike 那张图片。 如果你对图片有兴趣，中间还有个小点可以点一下就能直接进bing 搜索，显示那张图片相关搜素。这也很好理解，和ecosystem捆绑搞。  然后我有意识的在我自我介绍里提了一下相关技术比如A/B Test, data visulization, SSAS.... 聊了聊他们家的power BI 和hadoop map/reduce. 到这里聊的非常愉快其实。 然后哥们说你对这些技术好像很熟悉，那我们来搞问题吧。

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的按钮，，那点进去难道不就说明是like吗？ 不点不就是unlike 吗？ 他就说我们有数据说有人点进去了但是还是dislike这个图片。。。。
然后我说能不能设计图片经过多久自己换。。。这样同一个用户有更多的东西可以tract...
然后他说想想不喜欢的时候。 我愣了下，他就继续说了，比如CTR, 如果不喜欢的人多了我们就不上这个图片了。。。好吧 我觉得这些都是很好想的 反正这些个地方就是聊。总体感觉我自己聊的不是很好。

最后会议室来人了我们就走了，我跟小哥去了他的办公室聊了聊看了看。 然后就送我走了，走之前礼节性问候 顺便问一下接下来该expect what?  他说他会跟老板汇报然后联系HR然后联系我。 （这里说下我也是第一次被推manager那边 我之前都没有HR联系过我，然后面试也是老板直接跟我约的。。所i我觉得要拒我是不是直接跟我说就好了都不需要HR. 所以找HR可能有戏？)....

总结下，对自己在query上发呆这么久很不满意，平时都写得很多但是在关键时候掉链子。 聊天的话后半段对自己不是很满意 没体现出自己的水平。有点蒙。。。


求好运  its pending.

另外说下。。。放特么狗屁问我big data principles...根本没有相关问题 其次 你说好不coding :(

另外写的比较急，，打字笔误很多 大家凑合着看了 谢谢啦

楼主我觉得因该有戏用session 的id 写了下因该没问题看起来是同个id 如果open -> search -> open search 两次要输出两笔资料? 所以你是电面但是直接就是onsite这样?

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