实验室的“职场经验”求教，如何在实验室做项目和人际关系

地里氛围越来越好了，很多职场经验的分享，其实实验室也像个小职场吧，很多同学都是本科就开始进实验室了，很希望能听一听大家的经验分享

小弟是course master，给一个实验室volunteer想提升一下，遇到一些困扰
实验室位置不够，我还是去图书馆，遇到一些很细节的问题或者很初级的问题不太方便直接问了，有时候觉得和自己埋头学没什么差别。
实验室的人都形成圈子了，我背景也不厉害大家也对我没兴趣，没法融入社交。
实验室的Project占了大部分时间，抽空才能做作业，大家是怎么平衡课程的？

除此之外别的经验分享也欢迎，国内实验室的经验也欢迎分享！如果有PhD愿意分享一下怎么看来打杂的master也好呀

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我目前phd在读，之前也是一步步从科研新手过来的，所以对于你的心路历程也很理解。首先最重要的就是不要把自己看扁了，然后问下自己去实验室的目的是什么，是发文章还是为了自己的简历因为做过project好看一点。一般volunteer都会有一个mentor带的，如果没有可以问导师，然后你有什么细节的或初级的问题就都可以问他了，不要不好意思。不过这些小的问题必须是自己想了一段时间查了很多资料都无法解决的问题，不要问那种google一搜就能搜出来的简单问题，否则回答问题的人会很崩溃，因为他的时间也是有限的，而且在你查了资料以后再去问他，可以跟他讲讲你思考过哪些解法，然后为什么无法解释这个问题，被问问题的人会很欣赏你独立思考的精神，会对你留下好印象。

至于社交，那些看上去很厉害的人，没准实际生活中是个很幽默的人，大家也不是无时不刻都在讨论学术的问题，你可以趁大家一起吃饭的时候聊一下生活上的趣事拉近距离，久而久之大家有什么活动也会叫你，一回生二回熟，这个时候跟他们一起工作就是件快乐的事情。

关于平衡project和课程，那就是花更多的时间，没有别的办法，如果你以前每天花8小时学习，那现在就花10小时或更多，写作业也可以找功课好的同学一起写，大家一起讨论讨论，难的题目就不那么难了，可以省下很多时间，节省下来的时间更好的做project。

有了以上的基础，关于project，只要你肯花时间多思考，多努力，遇到了难题谦虚的问前辈们，我相信他们都会很乐意的帮你解答，但注意，把握问问题的时间点，一般5点以后，大家白天的事情都做的差不多了的时候，你估摸着大家有点开始放松的时候问比较好，否则在别人研究过程中打断别人可不太好。

本人北美PhD在读，在国内读本科的时候也进入过实验室做volunteer。
我想说的经验分成两部分：
首先，从PhD的角度来看，新来的volunteer相当于他们科研的潜在帮手。那么做事认真靠谱是最重要的品质（>>学习成绩，所以不要让背景不强或者不懂得组里的基本知识成为阻碍你融入的心理负担，科研组里的那些高度specific的知识没有什么本科生上来就会的），既然你是新人，那么就千万不要眼高手低，觉得这个太trivial, 那个meanless，或者整天想着我只是来水水文章的，不想干什么活。如果真的认真对待学长学姐布置的每个问题，在一开始几个月，不管任务多琐碎，总是能学到不少东西的。而在这个过程中只要踏实认真那么就一定会慢慢得到大家的认可。你现在一上来觉得大家的圈子封闭不怎么理你，那么你可以主动问问师兄有没有什么简单的重复性劳动是你可以帮忙的（好像暴露了我整天就想偷懒。。），正常来说，总可以交给你一些任务开始做起来的，这样慢慢的你就融入了。碰到负责一点高年级的师兄，他们应该会考虑到任务也不能只是单纯的体力活动，那就会教你点知识，或者给你一些有点技术型的活干。当然，如果你所在的组，师兄师姐全都是诺奖级别的独立researcher，没有重复性劳动可以交给你，和你也完全没有共同科研语言，那么。。当我没说。。你还是早点和他们合照留念，换个实验室吧。（有的实验室在PI的带领下，风气就是很奇怪的。。遇到这种实验室赶紧换）
其次，从你volunteer的角度来说，师兄师姐每个人也是有自己的个性的，有的人喜欢自己control everything不喜欢和别人合作，有的人欢迎大家来一起探讨；对于逼格很高，像一台没有感情的科研杀手那般的师兄，在你没搞清楚这位师兄水平到底有多高以前，就不要多打扰他了，影响他发naturescience就不好了；向性格开朗同时有一定科研水平的学长学姐多请教多帮他们忙；而对于天天混日子自诩熟知实验室那种师兄，就不要多接触了，没有好处的。

补充一下，关于向组内师兄师姐请教的问题：
首先，的确不是每个人都是特别nice特别有耐心回答问题的，graduate school里真的是什么样的人都会有。
如果遇到了nice的师兄师姐当然很幸运，不过即便如此也尽量多问一些对于手上项目比较关键比较有价值的问题，每一个项目进行过程中都会有很多独特的细节问题需要讨论和解决。不要经常问一些可以直接google出答案的问题。（在和PI交流的时候，多问有价值的问题对于拿到好的推荐信也有很大帮助的。）
如果发现某个师兄师姐不nice/不耐心/不愿意回答问题，其实也就没必要强行跟ta交流了，因为大部分人在进了graduate school之后，很多性格上的东西是不容易改变的。这种情况下，不如花时间接触那些愿意交流的师兄，或者花时间自己多学习研究。
如果发现奇葩要尽快远离，避免之后更多的不愉快。

来分享一下怎么看来打杂的学生
之前组里有一位国人美本，水平差而且项目做得很烂，老板有尝试让我帮他收拾残局，结果不了了之。
过后组里来了一位本土印裔高中生，学习能力强，老板让我带她，结果项目做得不错，还发了一篇一作。
所以就算LZ背景不强，如果学习能力好，加上不耻下问，相信大家还是乐意教你的。

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1. 先从小事做起吧，不用想着一上来就搞个大新闻。我觉得职场上也一样，你把每一件小事都做好后，别人的信任才能一点一点建立起来。
2. 不要觉得别人已经有小圈子了，就限制自己融入进去。其实大家都是很愿意有新鲜血液加入的，有时候还是要自己主动些。
3. 组会的时候，不懂的地方多问，自己的想法也可以在认真思考之后，大大方方讲出来。说错了也不用觉得丢脸啊什么的，谁不是从一无所知的**过来的呢。 ：）

1.首先要有自信。每个人都是从不会到会的。一开始会的不多很正常。勤学，多积累，逐渐你就可以赶上别人了。如果实验室太大，那么自学也是很正常的，同时尽量和老师多交流，看看自己能做哪些问题。
2.看看组里有没有中国留学生，可以先和他们搞好关系，作为突破口。另外，留意一下，实验室的主页，看看实验室phd们都是做哪个领域的，自己有问题，可以和相关领域的师兄师姐多交流，逐渐就好了。
3.问问老师能不能旁听实验室组会。如果不和上课冲突的话，多去参加组会，也可以知道别人的情况。并且认识朋友。

1. 先看看有没有师兄师姐可以跪舔
2. 看看有没有中国人可以跪舔
3. 看看有没有任何有办法overlap的人可以跪舔，比如伊朗人就狂吹波斯牛逼，土耳其人狂吹奥斯曼帝国牛逼，韩国人就狂吹韩剧牛逼，印度人可以狂舔cricket牛逼。看你能不能舔下去了，为了提升背景，有时候也许要放弃尊严。
4. 如果以上都不行，建议换一个lab, 然后重复1到3。或者找个新来的AP，有可能可以直接带你。

我觉得和实验室里的中国学生多交流比较有用，即使实验室boss让你去帮忙或者找人带你的直接负责人不是中国人，你也可以多找找其他中国学生，因为中国人比较了解你的目的（可能自己也是这么过来的），所以可以给你比较直接有帮助的干货资源或者是建议，以及其他实验室的便利措施（比如某个隔间里有公用的可以烧热水泡茶的热水壶之类的）。

然后，因为对方也是学生，说的也不见得都对，有的时候如果你真的觉得他给你的思路根本不work的话，你也可以和他说；当然你可以说了，然后还是按他说的写写代码，然后用不work的结果打他脸，多打几次，可能他就会听你的建议了。如果你有自己的思路，也可以和他说，最好写成一个文档发给他，特别如果对方不是中国人，你和他说很容易说不清。唉，总而言之，和中国人的话就会方便沟通很多。（这段是我暑研和一个转CS的印度PhD合作的不怎么愉快的经历，但最终也能好聚好散也算是万幸）

另外是安排好自己的时间，如果学业太忙的话，要和导师或者带你的PhD沟通，一般都会理解并让你过段时间再集中干活，毕竟你是免费的。学期一开始总是闲的，后来一个个ddl扔过来就不一定了。这个如果觉得没时间的话，也没有办法，只能放弃一部分life，或者放弃一些这边实验室的工作。不过保持足够睡眠很重要，不要放弃sleep比较好。

1. 本科生在实验室，首先要表现的“接地气”，谦虚，遇人打招呼，常露笑脸。没话找话是个能力。
2. 尽量保证“精气神”，尤其是有别人在的环境中。美本生活丰富，课业压力大，肯定时常感到疲惫。但是如果珍惜来到实验室参与项目的机会，请把自己收拾整齐拿出professional的一面。以前我办公室有个小本经常趴桌上打盹，说实话，真是爱无力。
3. 以发文章为目的不是坏事，但是以“蹭”文章为目的就可悲了。或者更简单，“蹭”推荐信什么的，别人一眼就看透了。实验室博士生博后们都不容易，对自己辛勤得来的样品数据看的无比宝贝。但凡有人动一点贪的心思，往往就惹人厌了。
4. 最重要的一个素质，我觉得是“靠谱”。如果仪器到你手里就被调的乱七八糟，操作台你离开后一块干净的地方都没有，自己还浑然不知觉，那就真该有人敲打敲打你。这种时候如果有人直接批评你，请感谢他/她。“靠谱”是个可以一辈子收益的素质。

首先要看你打算在实验室做到什么程度，你的定位是什么。
如果你没有打算用这个机会继续深造，我觉得“谦虚，谨慎，做好本职工作就可以了”。无论是学术界还是工业界，完成任务都是至关重要的。无论是自己死磕自己完成任务，还是请教别人完成任务，都是以按时完成任务为前提的。在实验室的圈子里的人际关系，做到不卑不亢也就可以了。
如果你打算用这个机会展示自己的才能，甚至继续深造，或者希望教授帮你推荐去更好的学校深造。这是一个让教授了解你的好机会。你不但要按时完成任务，最好还要有自己的见解。这就要自己下功夫了。对于融入当前的实验室的圈子，有时候比较容易，有时候比较困难， 毕竟每个圈子的人都不同。万事开头难，不妨从遇到实验室的人打招呼开始，有些人不一定是看不起你，故意不和你打招呼，他们有可能是压力也比较大。很多同事，朋友的感情都是日积月累起来的。待久了，慢慢的就能融入了。不要灰心，保持积极学习的态度就好了。