[Amazon][Intern] 请教拿到亚麻实习offer后的一些问题

各位先进好:

昨天刚收到亚麻2020 summer intern的offer 貌似糊里胡涂就被录了
但接下来反而有很多疑惑，恳请前辈解惑:
1.        地点被指派在Austin；请问那边气氛好吗? 有怎样的组别可以加入呢?
2.        亚麻给的end date，已经超过我学校的2020 Fall的开学日一周了；请问这样CPT上申请是否会有问题? 如果我反馈给亚麻，HR会愿意让我提前开始实习吗? (我学校在德州，开学的特别早，8月中以前就开学了…)
3.        文件里有包括NDA等等的条款需要签署；里面特别提到离开亚麻9个月以后不能入职竞争对手；但…小弟是今年(2019)年春季入学的，预计必须是2020年底毕业，这样到时候我找正职，势必不到9个月阿! 请问前辈有何建议呢?
4.        Offer里面注明是at-will，我想所有的offer都是这样，不感意外；但想请教，现在收到的offer是否稳当? 如果亚麻明年营运情势不好，是否有可能发生缩减headcount导致offer被取消? 请问此种状况概率高吗? 以前是否发生过呢?
看地里有前辈是建议真正上工以前都要持续再继续投履历找工作拿其他offer，请问是否真必须如此呢? 因为已经被找工作弄得很疲乏(除了亚麻以外其他一概被拒，叹)

还请大大指点 感谢

1.你的组已经随机分好了，没法儿挑，临近开始前几周，你老板给你写信你才会知道是哪个组。现在可以google关键字amazon+austin看看新闻报道介绍那边有什么业余，office在哪儿。或者上jobs.amazon地点选Austin看哪些组在po职位。或者就是找人打听了。联系hr有比较低的概率可以改地点。
2.会影响cpt的，接offer的时候可以改时间。
3.亚麻应该不会闲到起诉你的，可以无视。
4.应该不会啦！取消intern offer是很恶劣的事。

请加分！！！

12都可以问hr。好多好多问题都可以问hr…2时间找hr应该是蛮容易改的。一般cpt要求是fall开学前的 开学后的要要再申另一份cpt。
3我觉得大不了找到正职之后晚一两个月上班？好像可以？
4 大公司撕offer的蛮少吧…主要是没必要…尤其intern三个月也没花公司太多钱…_(´ཀ`」 ∠)_

offer里的日期都是假的，都可以改。 cpt的时间学校是有要求的，有的学校有非常严格的要求，具体要自己去问学校。 竟业条款好像从来没有人在意不知道为什么…… 公司撕offer是中美都发生过的，但是美国大公司似乎还没有这个先例。以亚麻的人口流动性离职的人数不见得能比缩减的headcount少。

前辈可以分享下vo面经吗

竞争对手是哪些呢 有具体指出吗