有没有 正式offer 比 口头offer 低的情况

大家有没有遇到过 official offer 比 口头offer 低的情况。

股票直接少了1/3。。

而且还是不能 negotiate 的（有其他offer 也不可以）

对组和manager都非常满意，第一次见到 口头offer 感觉香疯了，official offer 可以接受，但是落差很大。。


找HR argue，他说 之前的口头offer 是打算给你多少，正式offer是上面决定后给你多少。

感觉遇到这种情况自己能做的有限，我的想法是等入职之后给HR的manager 发个complaint ，看看能不能要回来，其他也没啥好办法了 （offer deadline 也比较紧，自己的水平也有限，应该是不会再去面别家了，而且感觉自己manager很好）

大家有遇到过这种情况嘛。。

cyrann 发表于 2020-10-15 07:31
既然对official offer满意了，我觉得拉上manager，争取一下到official offer和verbal offer之间的水平，能 ...

恩恩，谢谢帮忙谋划。

已经和 manager 说了这事，manager 说 这是 Compensation Team 的事情，不在他的职权范围之内，所以也没办法帮我。
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所以感觉解决的机会也不大了

lovejoyvalley 发表于 2020-10-15 09:40
HR？ 你是指 Recruiter 吧。
一般final offer number 是 director/VP level 决定的。 他们是你的顶头上司 ...

enen, recruiter

我 offer 上有VP签字，我的manager/director 也说这是上面批的

tiramisuv 发表于 2020-10-15 07:25
没有碰到过，但是感觉入职之后就更要不回来了吧？

感觉现在已经要不回来了，毕竟口头的也没有法律效力。。

在出offer期间，只能祈祷对方当个人。。

没有碰到过，但是感觉入职之后就更要不回来了吧？

既然对official offer满意了，我觉得拉上manager，争取一下到official offer和verbal offer之间的水平，能多赚一点是一点。

HR？ 你是指 Recruiter 吧。
一般final offer number 是 director/VP level 决定的。 他们是你的顶头上司。

言而无信啊......除了你敢不要offer有其他公司offer之外，你改变不了这个offer了.....

建议多面一些公司 不要一棵树上吊死…

lylwill 发表于 2020-10-15 10:39
建议多面一些公司 不要一棵树上吊死…

再发正式offer之前已经在面了，但是水平不足，没过，哈哈哈
而且今年面试比较难拿，只拿到一个面试