楼主: enoughpain
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[应届生NG] 人间观察:为什么newgrad感觉面的不错还是挂了

   
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shimei 2020-11-19 10:25:21 来自APP | 只看该作者
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illumine 发表于 2020-11-18 12:21:22
我感觉楼主提到的这些例子的new grad应该不会觉得他们面得不错  有没有真的让人自己感觉良好的但是面试官又觉得很糟糕的例子呢?我自己的经历来说,基本觉得面得好的就是中了,觉得不好的就是不行,还真的
语言表达有时候主客观感受真的不一致!我也有学弟感觉自己英语说得没毛病,我给他mock录下来他才意识到80%都是broken english听起来巨费劲。有时候自己脑子里逻辑想得很清晰,说出来全是零碎的信息,并且以为对方能get…
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friskygakki 2020-11-19 12:01:20 | 只看该作者
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很有用的信息,谢谢
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enoughpain 发表于 2020-11-18 17:39:30
是这样的,我只是被派去面试技术问题, 至于有多少headcount,背景match与否,hire manager的脑回路都与我无瓜。甚至就算面试过了,hm同意了, offer送去给VP签字,结果VP那
没错,某种程度上说,面试官就是人形信息收集器,连给的rating最终都未必会被尊重。所以candidate要做的事,是配合人形信息收集器把足够多的正面信息收集进去。
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piglet404 2020-11-19 16:19:17 | 只看该作者
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哈哈,被这段话逗笑了。

“见到题思后考了几秒钟, 神情骤然慌张,脸上仿佛写着【完了这题我没刷过】, 过程中完全听不进去我给的提示,沉浸在自己纠结的小世界里安静如鸡地写了一个时间复杂度极高的解法”。

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lurukami 2020-11-20 02:22:30 | 只看该作者
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作为面试官,非常喜欢特别礼貌,会道谢,微笑的人
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chgwang 2020-11-20 08:40:37 | 只看该作者
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楼主说的太有用了
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地里匿名用户
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匿名用户-8ILDC  2021-7-24 00:21:30
遇到一个冷漠脸机器音给她介绍project的时候冷笑做题过程中对方背景传来锅碗碰撞声音全程无提示的面试官怎么破,挂掉倒是无所谓,就是觉得这种人为什么要来当面试官。
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