New Grad 面试前请注意几件事情【干货】

马上要面试了，除了复习看面筋，还有没有什么需要注意的吗？

楼主面过10多家大小公司，跟大家分享一下面试前需要注意的几件事情。都是楼主的亲身经历总结的。希望可以帮助到各位new grad，刚刚开始找工作的小伙伴们。

1. 面试前跟recruiter沟通，了解信息

从recruiter那了解信息应该算是面试前最重要的事情了。特别是在onsite前要跟recruiter了解清楚每一轮面什么。因为地里有面筋，大家都习以为常了。但是没有面筋的情况下，recruiter就非常有用。

面小公司，面试题一般都是面试官在网上找的，或者自己想的。总体的感觉不如大公司有条理。所以在跟recruiter打电话的时候可以多问问：会有几轮design，会不会考System design，有几轮DS的product问题之类的。这样有个心里准备。


2. 遇到问题要及时跟recruiter沟通

如果你面大公司，面了一轮想换一个track，千万别憋着，直接跟recruiter说。楼主有一回面亚麻的research scientist。面了一轮电面虽然过了，但是跟面试官聊了一下，发现我面的组做的东西我一点都不会。Onsite很可能直接就挂了。然后我就跟recruiter说能不能换个组？然后recruiter非常nice还让我跟她的manager（一个senior recruiter）聊了一下，然后决定让我换一个组面。


3. 对公司有所了解，做好功课

这点针对小公司，特别是2b（to business）的那种，产品不是很多人知道。面试前好好看一下公司的网页，新闻啥的。即使是完全不懂这个domain，也尽量找点有深度的问题可以跟面试官聊聊，让别人觉得你有做功课，确实想要这份工作。楼主之前待过小公司，面过一些candidate问问题直接让我把产品从头介绍一遍。这就有点尴尬，因为网站上都有。


4. 再过一遍简历，不要嫌麻烦

对于简历了如指掌真的太重要了。如果大家对自己的presentation没有蜜汁自信的话，强烈建议多过两遍简历。Onsite的时候，一定会有比较senior的人来面你的experience。然后这一轮一般都是在几轮technical round把你grail的冒烟了以后。所以临场回忆再加发挥效果不是很好。

准备的话就是，三句话之内总结自己的background。三句话总结project的motivation，problem。自己有什么contribution。然后对于细节要对答如流，比如说data size。怎么tune的model。

楼主有一回被hiring manager问到：我们组potentially需要解决问题X，你有相关经验吗？楼主不是做这个的，所以第一反应就是没有。但是楼主突然想到，之前在学校做过一个research project，简历上也写了，觉得有必要挣扎一下。于是就说了，然后hm就点头过了。

.--不要轻易说自己没有做过，没经验。这点大部分老印做的比较好。


5. 安排面试的时间的问题

小公司的话会非常希望你马上面试，马上入职。但是一般也可以约个一到两周以后的。一般大公司都是general hire，最晚可以约到4周以后。很多地方说，大公司处理事情慢，要先面。这样可以一起拿offer来compete。这是比较理想的情况。如果你是非大牛new grad，还是以拿到大公司offer为重。

总是需要有一些实战面试来练手的。大家肯定不希望大公司面挂了，然后有1年的冷冻期。楼主还是建议先面小公司，再面大公司。如果小公司给你offer了，尽量拖着。


最后，如果你是New Grad 并且是DS方向的，强烈推荐一下这个英文Channel。非常New Grad friendly，而且挺多干货的。楼主根据里面的视频和自己的经验写的这个帖子。

多谢分享，马克一下