我和印度人🇮🇳一起工作的各种体验（干货）

匿名者 发表于 2021-6-7 03:23
不是说了嘛没有危机的时候还是很好很佛系的，楼主当时去也是觉得work life balance 超好

. Waral dи,凡事都有两面 ...

这也是我的观察。
大多数印度人不把公司当家，不拼命，所以组里不会内卷。但是在有好事坏事时，就算印度经理不坏，那也要照顾他本国人是不。

中国人经理和中国人多的组，可能会内卷。如果内卷饼做大了，可能回报和拼命度成正比。但是这种情况也不会多见，因为一个director手下，奖励的budget是一定的，就算这个中国人的组成就大些，也很难做到把好处都拿了。所以 奖励好处/工作强度 可能还是小于隔壁印度人佛系组。好处就是既然你也是同种族，那么在好事坏事上，至少不会有种族这一层的不公平。

见解深刻写得有趣，故事也跌宕起伏哈哈哈

容易：如果一个烙印手下的烙印全是印度空运过来的，那么这个组一定要远离！

现在我看完就一个感受，还有没有续集？最后那几个伎俩可以展开说说

哈哈写得太好了，深有共鸣。

和组里一个十分务虚且defensive的印度人工作，有段时间郁闷到我天天想哭。。。现在想开了，要么换组换公司，如果留下来的话就要学会生存之道，和三哥斗智斗勇，当作给自己的历练了。

大肉馍王 发表于 2021-6-6 22:37
“以务虚不务实为荣”，这个太真实了，我以前有一个关系较好的印度同事，他就是真心教 ...

我組 senior 一樣的。。。

匿名用户 发表于 2021-06-06 09:31:09
楼主是个outlier, 后来的经历可以写一篇，和小老板斗智斗勇后，把他逼得换了组。。。希望他不要对中国人再有刻板印象了，这也靠我们大家一起努力

想看看你是怎么逼老板跳槽的！赞一个先！

感觉写的很到位，务虚不干活这个心态抓得太准了