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最近在面一些startup,有一个公司的流程是这样的:第一轮HR聊behavior questions,第二轮director聊technical questions,前两天刚面了第三轮,是和另一个director以及VP,基本也是过了简历以及其他一些behavior questions。我自己觉得面得还不错,可问题是我最后问接下来的面试流程以及薪酬待遇,那个vp就开始打太极含含糊糊的说要讨论一个礼拜给答复啥的,也没有给我明确数字。我看Glassdoor上那个公司就三轮,HR,director,最后一轮team members。所以在想我这已经三轮了还没有明确下一步是啥,是不是凉了....而且我给那个公司目前面过的四个人都发了ty letter,没有一个人回复我…感觉这样的公司,是不是也需要慎重考虑下加不加入?谢谢大家了!

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可能就是固定流程吧。等的时候接着面别的就好了。至于thank you letter,一般都是不回的
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