亚麻manager角度科普一下Focus

匿名用户 发表于 2022-8-31 19:17
直接问老板能不能换组。另外，pre-focus这个process里面的东西，不是必须要遵守的。只要老板有足够的理由/ ...

多谢指点！
比较奇葩，本组今年经历了3位经理：
小组的A经理（1-2月份，此后3月份-7月中旬休假）；
大组的B经理（3月份代管，此后4月份-5月份休假）；
隔壁小组的C经理（4月份-7月中旬代管）；
A经理7月中旬返岗。

想问个OLR结束后转组的问题。如果Q1 OLR的review高，比如HV3/TT，在OLR结束了没多久转组（比如2-3月），原组mgr还有可能/权力把高rating的人放到dev list/pip嘛？

匿名用户 发表于 2022-08-31 17:45:38
想问个OLR结束后转组的问题。如果Q1 OLR的review高，比如HV3/TT，在OLR结束了没多久转组（比如2-3月），原组mgr还有可能/权力把高rating的人放到dev list/pip嘛？

你转组之后你老板就动不了你的ov了.

匿名用户 发表于 2022-08-31 17:59:30
你转组之后你老板就动不了你的ov了.

怕拼apply手速的时候有意外😂 ov是啥

问老板是否在PIP/DEV 是否转组需要approval，他都不回答，可以默认为已经进focus了吧？

大家是建议在 dev 之前请假呢,还是 coach 完了之后呢, 现在大市场下也不好跳槽...

求问楼主，被放进focus之后发现自己怀孕了咋办，感觉现在再去找工作也不是很厚道。。。两难了。。。

如果拿到pip document请假回来，老板是否有权取消之前offer的pip doc?

Fmla回来之后老板有权收回之前给的pip doc嘛

多谢分享!