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[职场感言] 如果meta裁员的话,会撕明年intern的return offer吗

   
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匿名用户-JB1U3  | 添加认证 | 2022-11-7 07:16:18 |倒序浏览

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meta今年暑假还是发了不少return offer(大约10% 400人左右)?而且package并没有缩水,还是辣么大。考虑到股价跌成这样子,公司付出成本其实也挺大的。所以很担心meta会不会撕明年的return offer呀

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匿名用户-NUMJ6  | 添加认证 | 2022-11-7 07:42:36 来自APP
应该不至于,新鲜的高潜NG在维持公司生产力这点上还是很好用的。
我的预感是这次裁员从ns下手,削减成本。然后用NG保证公司前向发展。以前在国内的时候实习的公司的老板就是这么操作的,在这点上国内是有一些先进经验的。

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匿名用户-G3CBR  | 添加认证 | 2022-11-7 07:28:54
放弃幻想,继续战斗
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匿名用户-CF5PI  | 添加认证 | 2022-11-7 08:03:43 来自APP
有可能但不一定。今年发return的水平都很高,三个月60和diffs那种,工作量比好多ns一年干得还多。小扎应该是打算替换掉low performers。所以不会完全停招,但新来的bar一定很好
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匿名用户-ODP9W  | 添加认证 | 2022-11-7 07:20:43 来自APP
我是intern return上周五recruiter说明年的bootcamp日期release了我才改到确切的日期,这说明他们在裁现有的low performer空位置了?
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匿名用户-LS2NL  | 添加认证 | 2022-11-7 07:25:09 来自APP
就算要撕也不是现在决定的吧,还是要看明年形势才决定。
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匿名用户-LJSPN  | 添加认证 | 2022-11-7 07:57:08 来自APP
如果连meta都撕ng的offer,那么今年所有厂ng的offer估计也悬了。应该不会的吧(撕ng offer太坏名声了,大厂至少会在意自己的羽毛)
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匿名用户-GWIU8  | 添加认证 | 2022-11-7 08:08:45
之前十月初在hiring freeze的时候问recruiter的原话是
“We are adamant about honoring all extended offers! Our recent announcement about freezing hiring is for the rest of this year and is in place for us to evaluate which teams should get headcount. Since you would be joining us next year, you should not be affected by this.”
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匿名用户-ZZZ76  | 添加认证 | 2022-11-7 08:12:34 来自APP
应该会撕吧
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匿名用户-KATZS  | 添加认证 | 2022-11-7 08:24:34 来自APP
既然是net0,裁员以后就要开始招了吧
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