OPT加州上班，大部分时间飞回德州呆着会有问题吗

楼主就快要去湾区上班，但是队友只能暂时留在德州。我俩打算我先去加州，她也继续找机会上岸湾区的厂，乐观估计再有三五个月也能有成果。我打算这几个月就着公司hybrid经常飞回德州呆着。

不知道这样会不会有税务问题。虽然会在湾区租房间住，但是在德州呆的时间会占到很大比例。这种需要专门告知公司，甚至需要对合同进行调整吗？

看了一下这个帖子但是情况又不是很一样。因为德州没有州收入税，所以就算德州觉得我算是居民，应该也不需要额外交税？
https://www.1point3acres.com/bbs/thread-936577-1-1.html

希望有经验的大手子能帮忙瞅瞅，或者指点一下应该参考什么资料呢。万分感谢！

后果可大可小，全取决于公司，你看看这个帖子https://www.1point3acres.com/bbs/thread-957941-1-1.html?mobile=2

不是你想怎样就怎样

可以的，大不了也就是直接被炒，参见https://www.1point3acres.com/bbs/thread-957941-1-1.html

其它楼上都说过了，我只说说税务方面吧，税务上不会有任何问题。
加州有雁过拔毛的特性，只要你收入来源于加州，或者你是加州居民，全球收入都要缴纳加州州税，只不过它州交的会给你credit，多不退少补而已。
包括公司在加州，人在外州给加州的部门工作；或者公司在外州，人在加州干活都算。
FTB很麻烦，手段很多，我曾经人在国内，只是用加州朋友家地址收信，都被要求填写加州税表，只不过我公司和人都在境外，加州相关收入为0没缴税而已
Texas没有州税，所以你没有Texas tax credit，最后只要把全年收入，按照在加州境内居住天数，按照加州非居民身份报税，按比例折算为加州收入后，缴纳加州州税就行了。