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[职场感言] LinkedIn没有immediate plan cut eng HC

 
地里匿名用户
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匿名用户-VOFBO  | 添加认证 | 2023-2-15 03:49:34
alisonhuang 发表于 2023-2-14 11:12
是是是,是我矫情了,您最公正公平了,我觉得您说的太对了,LinkedIn一个18线小厂算个屁的大厂,连中厂的 ...

自己立靶子自己打被人戳破了,话都说不利索了?有没有tag和板块和我有个屁关系。有又说明什么,说明BSO的多?还是说明就活该被小黑子立靶子在这打?. Waral dи,

鲁迅说中国人往往是看到旗袍就一路联想到性交,你看看你的言论符不符合这种特质?
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匿名用户-VOFBO  | 添加认证 | 2023-2-15 03:51:28
匿名用户 发表于 2023-2-14 11:26.google  и
又一个把公司当自己家的,盲猜lz妹子是个刚工作的ng

看给小黑子上纲上线的。我能和director有regular 1:1,你猜我是不是ng。

还有我说了啊,现在市场不好,等能跳槽了我第一个跳,怎么就在你这就变成“又一个把公司当自己家”的?不把公司当家不代表整天就能看小黑子满屏幕蹦跶等着裁员找乐子吧,你愿意别人在你身上找乐子吗?那还真是抖M。
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ssyyu1234 2023-2-15 04:01:09 | 只看该作者
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其实楼主说的挺有道理的,有的人就是落井下石,之前看xhs别人晒linkedin食堂就有评论说L家该裁员了,真的是让人无语
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匿名用户-VRYXF  | 添加认证 | 2023-2-15 04:06:12
楼主应该去隔壁大妈论坛好好教训一下那些酸大妈,她们可坏了天天骂码工
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匿名用户-ZF4RL  | 添加认证 | 2023-2-15 04:12:49
lz怎么定义immediate plan?一周 一个月 还是一年?你的director加了immediate这个词即使裁了怎么着都能开脱掉
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匿名用户-ZF4RL  | 添加认证 | 2023-2-15 04:16:53
匿名用户 发表于 2023-2-14 09:13
你怕是都没跟director有啥1:1机会吧。

director不定裁员没错,但是director往上1-2级汇报就是vp。你觉 ...

. 1point3acres这种基本就是稳定军心,让大家好好干活,no immediate plan本身就没有一个time range, 即使真有动作你也没法说他什么
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lajimail 2023-2-15 04:23:31 | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2023-2-14 12:51
你这明显naive啊
狗家裁员vp都不知道 svp定的名单
meta裁员vp前一天知道 d当天知道
. check 1point3acres for more.
狗家director自己被裁了的都一堆一堆的
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匿名用户-VOFBO  | 添加认证 | 2023-2-15 04:23:36
匿名用户 发表于 2023-2-14 12:12
lz怎么定义immediate plan?一周 一个月 还是一年?你的director加了immediate这个词即使裁了怎么着都能开 ...

一年 - 完全有可能。6个月都有可能。
2-3个月,可能性变小了。
2-3周,基本没可能了,因为这属于immediate的范畴了。.

小黑子不是想找immediate乐子吗,现在找不了了。想找乐子得等下半年了,得另外物色别的乐子对象了。
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“恨人有笑人无”只是一种人性的表现,被你拿来给中国人扣帽子,我倒觉得你是内心真狭隘扭曲。
按照你这说法,那一会儿说“中国威胁论”一会儿说“中国崩溃论”的西方人岂不是“恨人有笑人无”的代表了。
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匿名用户-2AGME  | 添加认证 | 2023-2-15 04:40:24 来自APP
LinkedIn裁人一点也不奇怪,一群大龄妈妈隔三差五请假带娃,娃生病,整个公司毫无创新活力。
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