大厂Senior平时都做什么

LZ现在在中厂做Senior几年了（总共7年多经验），lead一个5人小team做feature。平时做的工作基本上就是制定季度目标和计划，分配任务，跨组沟通，项目管理，带领团队执行等等。个人也会做中小型系统设计，和核心部分的代码工作，同时参与制定Vision和Strategy但是上面还有更高level的人拍板。想请教地里大厂（Meta，Google，Amazon，Apple）的Senior平时的工作内容是什么，LZ有机会的话应该怎么对标大厂level

匿名用户 发表于 2023-6-8 11:02
.1point3acres不可能。这经验来meta也就给面e5。早过了疯狂招人的时期了

你们家内部1.5年经验就升e5了，一个组2/3都是e5，人人都管一个team的road map？

你面技术岗位的时候其实你这些带人经验没有多大用处！关键你系统设计的范围大小，你基本要完全own你自己组和与其它组相关的系统设计才是个六的水平！
但是空降的六开始就需要你真的有点能力！空降的七开始都是大牛，否则无法生存

我在amazon和Google干过，你这个负责全组roadmap基本是亚麻senior和狗家L6的scope

也有那种资深的L5 lead 一个team但是很快能升6的

meta的话妥妥E6水平

补充内容 (2023-06-09 07:36 +08:00):

为什么踩我，哪里错了？以及亚麻sde2就能当经理管3个人，其实lz你来亚麻给你个sde2顶包都有可能。

所以现在是6还是5

中小厂一般scope都比较大。一个人干各种角色的活。越大厂越螺丝钉。
不过去大厂还是会被降级。

这个问题其实很难回答，2021年行情好的时候跟现在行情不好的时候就是两个极端。还有大厂非常大，有的组类似中小厂，有的组就scope相对小也比较闲，很难一概而论。

匿名用户 发表于 2023-06-08 02:02:59
我在amazon和Google干过，你这个负责全组roadmap基本是亚麻senior和狗家L6的scope
-baidu 1point3acres
也有那种资深的L5 lead 一个team但是很快能升6的

不可能。这经验来meta也就给面e5。早过了疯狂招人的时期了

不考虑技术深度，只看scope和responsibility来说，你这个应该对应狗的资深L5，在升6 queue里的那种，或者是刚升的6。

LGTM! zszszs