卡在senior level多年升不上去，staff level到底需要什么技能

shuibao 发表于 2023-08-25 08:19:52
哈哈哈哈哈哈哈，亚麻5明明相当于别的地方seasoned的6，可以马上升7那种

刚睡醒把amazon看成apple了😂

大家不要歪楼，说说到底怎么升上去，因为我也很想知道。。

说说我自己的体会。亚麻升6需要bottom up。如果组里没有什么impact大的项目，只完成上面派下来的任务是无法升职的，需要自己take initiative，搞个项目出来，并且搞出impact。如果自己搞不出来，就试试能不能去抱Principal Engineer 的大腿，看有没有什么大impact 的项目可以分你一杯羹。

我觉得这个帖子是个引战坑

大家淡定，亚麻的band和微软的band是俩极端， 一个分得宽一点一个分得细一点，好一点的L5，对应狗脸L5毫无问题，同样亚麻6跳脸狗6的一大堆，差一点的5也可以到狗脸4， 反正亚麻就是纺锤形结构万物都可以L5， 特别junior才L4这样。 这些职极都是人为创造出来的不是什么golden rules， 按照今年的情形，一般出去面8+ YOE面狗脸6 比较有机会给你面，以前可能5-7YOE也给你面，所以其实这个bar是很随机很浮动的，不要老是做题家思维自己困住自己了。

senior 需要的一个技能就是会提问题。

L5面staff？哥们醒醒

6没这么难，一般3年基本都能上

.1point3acres换个组

亚麻: L5 -> Senior, L6 -> Principle? 你干脆L5—> CEO 那不是更过瘾

匿名用户 发表于 2023-8-25 10:28
大家淡定，亚麻的band和微软的band是俩极端， 一个分得宽一点一个分得细一点，好一点的L5，对应狗脸L5毫无 ...

这样说有点混淆视听。。如果亚麻的5对应fg的5，为啥只拿别人4的工资。。
https://www.levels.fyi/?compare=Amazon,Google,Facebook,Microsoft&track=Software%20Engineer