TikTok 2-2 顶包?

匿名用户 发表于 2023-09-05 21:36:23
不啊，2-2不是一直对标L4吗？

你要是说一直对L4就真没意思了。早几点刚做起来level 给的高点没问题，很多公司都这样。roblox，databricks Instacart 也都是。但是随着发展自然level会稳定下来变成新常态，现在的bar 就是2-2 对 L5，再拿老黄历说事情也没必要了。 早期加入是风险回报并存，现在加入 2-2的包已经不比当年3-1小了。

Cash的最高比例不是78%吗？楼主这个dp怎么做到的？

匿名用户 发表于 2023-9-6 06:04
回错了人，这个网站容易点错

哦哦不好意思。不过当时发完消息我还看了一眼确认回复对了，所以我怀疑是后台的匿名系统有bug

匿名用户 发表于 2023-09-06 00:38:33
Cash的最高比例不是78%吗？楼主这个dp怎么做到的？

Never heard of this, where do you get it ? I know a lot of people got over 80%.

匿名用户 发表于 2023-9-5 23:07
其他公司没有 base 和 bonus 25%这么多，所以不明显。 TT 这种主要靠25% bonus 还是很差别很大的。
离职 ...

说实话，与其计较这点prorated difference，还不如看看怎么做好performance。

如果在G exceeds，bonus差不多18%。TT M+的bonus ratio可以到50+%，exceeds和outstanding的ratio更高。计较这么一点difference不是浪费时间么。

disclaimer：老meta老狗，现在字节

hhchuang 发表于 2023-9-6 08:17
Never heard of this, where do you get it ? I know a lot of people got over 80%.

it depends on the level, the higher the level, the lower the cash ratio cap

匿名用户 发表于 2023-09-05 23:42:53
你要是说一直对L4就真没意思了。早几点刚做起来level 给的高点没问题，很多公司都这样。roblox，databricks Instacart 也都是。但是随着发展自然level会稳定下来变成新常态

不是很清楚当年3-1给多少，当时2-2给我的是总包58万的样子，recruiter表示还有谈判空间，但是我有其他offer就没谈

匿名用户 发表于 2023-09-06 09:59:25
不是很清楚当年3-1给多少，当时2-2给我的是总包58万的样子，recruiter表示还有谈判空间，但是我有其他offer就没谈

这么比不太厚道了，现在downlevel很常见，去年meta给我朋友面6，今年只给面5最后还down level成4了

光景不同，和job market比没意思，否则lz也不来问tt了，按以前光景能拿一堆6

scope大，和中国速度一样, 有时候是贬义，卡卡卡往死里干就对了。。。

匿名用户 发表于 2023-09-06 10:11:58
这么比不太厚道了，现在downlevel很常见，去年meta给我朋友面6，今年只给面5最后还down level成4了

光景不同，和job market比没意思，否则lz也不来问tt了，按以前光景能

所以我开始说被down level了，这是事实啊，行情不好的时候跳槽就是很亏呀，这个点我又没反对，不懂你们杠的点是什么