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[职场感言] 入职snap三年有感

   
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mathkobe 2025-2-25 10:39:54 | 只看该作者
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赞,snap文化确实好。
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匿名用户-KSNTG  | 添加认证 | 2025-2-25 10:41:37
👻 4
be kind  = 1年4次performance review + pip, 溫馨提醒你該自己滾了
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匿名用户-78KJT  | 添加认证 | 2025-2-25 10:46:57 来自APP
Snap有4到5升职的要求吗
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 楼主| jhdyss 2025-2-25 10:53:04 | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2025-2-24 18:46. 1point3acres.com
Snap有4到5升职的要求吗

三个自己lead的大项目吧,需要impact足够
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 楼主| jhdyss 2025-2-25 10:54:05 | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2025-2-24 18:41
be kind  = 1年4次performance review + pip, 溫馨提醒你該自己滾了

感觉就是个形式,大家都是meet,偶尔meet以上还能拿bonus
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更气人的是,等你真的执行计划每次卖出的时候,it就2x, 3x, 4x的涨
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匿名用户-78KJT  | 添加认证 | 2025-2-25 11:05:14 来自APP
jhdyss 发表于 2025-02-24 18:53:04
三个自己lead的大项目吧,需要impact足够
嗯,升职是必须的吗,就是几年内必须升上去非升既走
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匿名用户-NJJOK  | 添加认证 | 2025-2-25 11:20:35 来自APP
匿名用户 发表于 2025-02-24 18:30:47. 1point3acres
Snap管理是真的差没得洗,股票上不去优秀人才流失都是这个结果。公司发展没有方向,全靠Evan拍脑门;提拔的都是yes man,劣币驱逐良币,好不容易忽悠来几个
都是这样,国家是,美国总统也是。。。,劣币驱逐良币。
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 楼主| jhdyss 2025-2-25 11:26:37 | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2025-2-24 19:05. From 1point 3acres bbs
嗯,升职是必须的吗,就是几年内必须升上去非升既走

不是必须,没人push你,躺平也可以
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