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[职场感言] 黄仁勋事件,根本不是种族歧视,海外华人不要被带节奏

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1,创始人和高管发生关系问题不小

2019年,麦当劳CEO Steve Easterbrook与多名员工发生亲密关系并隐瞒,被解雇并追回超1亿美元薪酬;
2018年,Intel CEO Brian Krzanich与员工发生自愿亲密关系,因违反公司政策辞职;
2022年,CNN总裁 Jeff Zucker与女高管长期保持亲密关系且未披露,被迫辞职;
2025年,Astronomer CEO Andy Byron与公司HR高管在演唱会上被拍到亲密拥抱,随后辞职。
.--
2,间谍更是大问题了,明显损坏国家利益

.--2026年,Meta因青少年社交媒体成瘾及安全问题达成最高约185.9亿美元的和解;. 1point 3 acres
2018年,Google因Android系统涉嫌滥用市场支配地位,被欧盟罚款43.4亿欧元。.--

3,与其说种族歧视,不如说是China hawk,对华鹰派

以卢比奥为首的,希望对华强硬,强调国家安全和战略竞争;班农也是对华鹰牌,却和郭文贵合作,主张 xxx
是想一下,一个国家的人,从你们国家偷技术(窃听),偷显卡,你会对他们有好感吗?

4,种族本身就是主观行为,种族地位非常复杂

国内不喜欢黑人,不喜欢瞧不起印度人(但是国内不少印度人黑人都有美女倒贴);
阿三不分青红皂白,直接刷掉所有非印度人的简历;
同理,白男对国男大多是轻视,但是很少有像跪死黑人一般的歧视,白男普遍喜欢亚女

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