H1B生效前要被fire了 -怎么办

被manager要求上PIP，失效期9.15。老板已在面试其他人。之前已经收到H1B approved 的notice 但因为是以海外员工的身份申请的，要回国再回美国才能生效，不直接step into H1B。1. 问题1: 要不要请老板延长到10.1，对status有什么影响？2. 已经收到H1B notice 能不能回到OPT？因为还有STEM可以申 3. 申stem要不要有工作？暂时会失业一段时间。

赶紧先申请STEM提交了CASE再说，换了工作可以再更新信息的。 STEM批了以后万一H1B落实不了，可以申请REINSTATEMENT回到F1 OPT STEM身份

以现在的公司提交？有h1b aprove也可以？可以有双重visa status？

谢谢yloco的回答