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[跳槽] 大家在工作中每完成一个项目,如何记录下来以备日后跳槽用?

 
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我现在在工作中每完成一个项目,就想记录下来,以备日后跳槽如果被问到相关的技术问题或behavior questions可以答上来

大家都记录什么?有什么技巧吗?比如详略

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__init__ 2019-4-20 04:42:07 | 只看该作者
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我每天都会下班前给自己写个report,bulletpoint自己当天从早到晚做了啥,开始写简历就把每天这个report都找出来,然后根据我想要投的岗位找到我的report有关联的工作内容写出来,好记性不如烂笔头。

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Fishyu 2019-4-14 08:31:59 | 只看该作者
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我有一个这样的东西,记录的内容是:
1. 名称
2. 时间
3. 参与人员及职责列表
4. 我完成的内容(流程图). 1point 3 acres
5. 知识总结 (技术点+非技术点). Waral dи,
6. 亮点
7. 未来改进
8. 附需求文档/task spec的pdf版本

形成一个习惯之后,能让自己及时总结。

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t__c___ 2020-4-12 04:32:49 | 只看该作者
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面试基本上都有BQ吧,经常会问的一个问题是,可以给我介绍一个最近比较有挑战性的项目么?大概的期待是想了解项目干啥的,你在项目里干啥的,解决了啥问题,为啥要分享。然后亚麻填面试反馈其实对BQ题有个模板STAR-Worksheet,应该没什么人用罢了,但是很好。

SITUATION/TASK - Describe the situation/task you faced and the context of the story
Answers the questions: where did this occur, when did it happen, why is it important?

ACTION  - What actions did you take?
Answers the questions: what did you personally own, how did you do it, who else was involved?

RESULTS - How did you measure success for this project?  What results did you achieve?

似乎也可以当作一个项目总结的模板
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stonefish 2019-4-14 08:09:00 | 只看该作者
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不知道你说的project多大,如果每个都挺大,一年就做三四个的话,有个list你基本就知道是什么了吧?面试前把每个撸一遍就行了,同一个project可以往很多问题上套,可以同时展示你的领导能力架构能力面对压力如何应对什么的,只要提前练练就行

我们是很多小ticket系统的,我一般隔段时间翻翻我写的release notes和code review记录,把值得记下来的都记下来

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 楼主| PMS 2019-4-14 08:11:12 | 只看该作者
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stonefish 发表于 2019-4-14 08:09
不知道你说的project多大,如果每个都挺大,一年就做三四个的话,有个list你基本就知道是什么了吧?面试前 ...
..
我也是小ticket系统,你都记什么?我打算以后是翻每一次commit
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 楼主| PMS 2019-4-14 09:33:50 | 只看该作者
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Fishyu 发表于 2019-4-14 08:31
我有一个这样的东西,记录的内容是:
1. 名称
2. 时间

写的太好了!不过我补充下,是不是也应该写上遇到的挑战和如何克服这些挑战的
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Fishyu 2019-4-14 12:54:14 | 只看该作者
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PMS 发表于 2019-4-14 09:33
写的太好了!不过我补充下,是不是也应该写上遇到的挑战和如何克服这些挑战的

是的,这个是写在总结里。有的特别大的收获写在亮点里。

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饮风醉月 2019-4-25 05:43:04 | 只看该作者
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1. 该项目的背景,why? for what? 使用了什么技术 ..
. 1point3acres
2. 你在项目中承担的角色,贡献了什么

3. 可以以code review为单位的记录你实现的功能

4. 备注一下遇到的具体的挑战, 犯下的错误,值得改进的地方

5. 学到了什么?为今后的工作提供了哪些值得借鉴的东西

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7hebotz 2019-4-25 07:11:26 | 只看该作者
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持续关注一波
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moxiaoqi 2019-4-25 20:25:45 | 只看该作者
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我面试的时候也发现这些还蛮重要的
我会纪录:
1。用了什么语言(因为我做数据分析的)
2。有什么改进?或者贡献. From 1point 3acres bbs
3。项目是什么级别的
4。如果你是最JUNIOR的,那其他人什么级别. 1point 3 acres
5。你做了什么,达成了什么,解决了什么问题
6。遇到了什么困难,如何解决的
7。学到了什么
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