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楼主: 开心的马甲
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[管理] 如何处理low performer？

职场达人 管理 manage a team
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may_nineteenth 2020-6-30 09:31:00 | 只看该作者
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楼主已经是mgr还是在转？我理解对于对于团队有负外部性的low performer只能manage out，否则走的就是high performer了。

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 楼主| 开心的马甲 2020-6-30 09:37:16 | 只看该作者
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本帖最后由 开心的马甲 于 2020-6-30 09:43 编辑 .--
may_nineteenth 发表于 2020-6-30 09:31
楼主已经是mgr还是在转？我理解对于对于团队有负外部性的low performer只能manage out，否则走的就是high p ...

卡了zszszszs
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 楼主| 开心的马甲 2020-6-30 09:37:24 | 只看该作者
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本帖最后由 开心的马甲 于 2020-6-30 09:44 编辑
may_nineteenth 发表于 2020-6-30 09:31
楼主已经是mgr还是在转？我理解对于对于团队有负外部性的low performer只能manage out，否则走的就是high p ...

卡了之后一样的话出现五次
Coderust: Hacking the Coding Interview
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 楼主| 开心的马甲 2020-6-30 09:37:31 | 只看该作者
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本帖最后由 开心的马甲 于 2020-6-30 09:44 编辑
may_nineteenth 发表于 2020-6-30 09:31
楼主已经是mgr还是在转？我理解对于对于团队有负外部性的low performer只能manage out，否则走的就是high p ...

真是吓死宝宝了
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 楼主| 开心的马甲 2020-6-30 09:37:52 | 只看该作者
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本帖最后由 开心的马甲 于 2020-6-30 09:45 编辑
may_nineteenth 发表于 2020-6-30 09:31
楼主已经是mgr还是在转？我理解对于对于团队有负外部性的low performer只能manage out，否则走的就是high p ...

赶快都编辑掉以免显得我像智障
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 楼主| 开心的马甲 2020-6-30 09:37:57 | 只看该作者
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may_nineteenth 发表于 2020-6-30 09:31
楼主已经是mgr还是在转？我理解对于对于团队有负外部性的low performer只能manage out，否则走的就是high p ...

我是prospective，但是刚在流程的最初学习理论课程和case study阶段。
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tm1234 2020-6-30 09:56:26 来自APP | 只看该作者
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may_nineteenth 发表于 2020-06-29 18:31:00
楼主已经是mgr还是在转？我理解对于对于团队有负外部性的low performer只能manage out，否则走的就是high performer了。
请问什么是负外部性呀？
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WhatisAOP 2020-6-30 11:10:18 来自APP | 只看该作者
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关系好 不管 关系差 拜拜
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nathandyer 2020-6-30 11:52:26 来自APP | 只看该作者
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我是看low perf的人是能力经验缺乏还是motivation的问题。临近ddl的话当然是focus on top perf

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