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Google 近2年半历程 年终refresh&bonus数据点 求大米

   
码农类general google 晒工资抖包袱
🔗
匿名用户-U5NEE  2020-12-12 13:22:50 来自APP |倒序浏览
💰晒工资抖包袱
找工年度: 2018
找工季节: 1-3月
工作来源: 实习ReturnOffer
公司名称: google
工作类别: 全职
地区: BayArea湾区
工作职位类别: 码农类General
岗位类别: IC (Individual Contributor 技术岗，不管人)
级别/title: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
base salary 一年工资: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
年终奖金Yearly Perf Bonus: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
Equity(RSU/Option)总价值(通常给四年的): 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
Equity种类: RSU
RSU # of Shares: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
RSU Price per share: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
Option # of Shares: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
Option strike price: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
Equity Vesting schedule: 120k
签字费sign on bonus第一年: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
打算去嘛: 去
应届or在职跳槽: 应届毕业生
目前所在地区: BayArea
目前最高学历: 本科
相关工作经验范围: 1-3年
相关工作经验年数: 3

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18年8月lowball 本科ng入职，入职rsu
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Curated Interview Questions from Top Companies
。
18年底从
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，无refresh，领导人好，给了8000 bonus。
19年9月L3升L4，SEE+superb，从
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。19年年底base从
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到
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，refresh
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，bonus
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20年年初manager离职，在原org里换了个组，换到原来合作组的manager。3月perf取消，9月SEE，还是L4，年底base涨10%到
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(24%)

虽然start low，但是碰到了肯定我的manager，自己也是🐶家养老环境下拼了命干的人。希望给地里一些lowball入职的人一些信心，并不是完全的start low就永远low。

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PhoenixKoh + 2 给你点个赞！
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yywwd + 2 给你点个赞！
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yogurtkun 2020-12-12 18:23:25 来自APP | 只看该作者
全局：
楼主nb 感觉一般人模仿不来
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我爱线性代数 2020-12-13 07:02:20 | 只看该作者
全局：
好厉害呀！来沾沾喜气～～
Coderust: Hacking the Coding Interview
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sdyy1991 2020-12-13 05:33:28 来自APP | 只看该作者
全局：
这是本科三年到5的节奏。。
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sj1456 2020-12-12 17:29:05 来自APP | 只看该作者
全局：
楼主牛，能简单分享下每次review都不错的心得么？新level干一年就能SEE好厉害👍
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地里匿名用户
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匿名用户-U5NEE  2020-12-13 01:29:21 来自APP
sj1456 发表于 2020-12-12 01:29:05
楼主牛，能简单分享下每次review都不错的心得么？新level干一年就能SEE好厉害
要提出自己的想法，要看到团队需要什么，给团队带来利益。我开了个新项目，然后得到了director的支持
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fuermosi777 2020-12-13 02:37:21 来自APP | 只看该作者
全局：
太强了，向你学习！
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立华奏 2020-12-13 03:59:52 | 只看该作者
全局：
我算是start high然后grow low的人吧。。。哭了
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sj1456 2020-12-13 05:17:05 来自APP | 只看该作者
全局：
匿名用户 发表于 2020-12-12 09:29:21
要提出自己的想法，要看到团队需要什么，给团队带来利益。我开了个新项目，然后得到了director的支持
谢谢楼主，已加米，感觉我还需努力，目前只能做到完成被分配的活儿，离自己开新项目还有距离。
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moonpig 2020-12-13 06:40:16 | 只看该作者
全局：
立华奏 发表于 2020-12-13 03:59
我算是start high然后grow low的人吧。。。哭了

好好努力，金子总有发亮的时候

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参与人数 1大米 +1 收起 理由
anny3001 + 1 赞一个

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