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[140] 请教跳槽时间问题(140 和 H1B transfer)

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最近在考虑跳槽的事情,我想拿到140和PD后再离职,想请教各位几个(入门级)问题。
1. 140 approval 之后马上离职,如果下一个工作的 title 和 location 都和现在不一样,PD还能保留吗?

2. 为了保留PD,我一定要拿到140某个对应的纸质文件吗?还是说看到140 approval就可以了?

3. PERM approval之后可以马上开始提交140申请吗?中间有没有任何必须的间隔?

4. PERM或者140在审查过程中的时候,办H1B transfer会互相影响吗?

5. 怎么协调新工作的 start date 和 H1B transfer,H1B transfer approve了之后还能在现在的公司工作一小段时间吗?

6. 大家社招/跳槽的时候,新公司一般可以等多久?

抱歉问题很多。。有用的回答楼主一定会加米。谢谢!

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JimmyZhuang 2020-12-13 07:38:29 | 只看该作者
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1. 140 approval 之后马上离职,如果下一个工作的 title 和 location 都和现在不一样,PD还能保留吗?
title和location不一样应该不会影响吧。具体的你可能得问律师了。

2. 为了保留PD,我一定要拿到140某个对应的纸质文件吗?还是说看到140 approval就可以了?
不一定要纸质的,但至少要有电子版的140 approval notice才能续上PD

3. PERM approval之后可以马上开始提交140申请吗?中间有没有任何必须的间隔?
理论上PERM approval之后可以马上开始提交140申请。但中间肯定有间隔,移民律师收集你办140的材料也要时间

4. PERM或者140在审查过程中的时候,办H1B transfer会互相影响吗?
这个不清楚。不过一般都是要么办完了140再跳槽H1B transfer,要么是现在的正在办的PERM/140直接不要了,到新公司重新perm重新锁pd.

5. 怎么协调新工作的 start date 和 H1B transfer,H1B transfer approve了之后还能在现在的公司工作一小段时间吗?
你有H1B transfer approve之后就可以跟现在的老板说你要走了,一般会提前2周给notice吧

6. 大家社招/跳槽的时候,新公司一般可以等多久?
这个基本都愿意等啊,等个h1b transfer也没多久,而且基本都会办PP(加急处理)

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我也想当程序员 发表于 2020-12-13 12:13:37
自己顶一下。看看问题4有没有比较确定的答案
对H transfer没有影响,本来140就是拿到卡后的future employment
但前雇主可以I-140批后180天内revoke,这样除了排期以外全没有了

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cn_goku 2020-12-13 07:56:52 | 只看该作者
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我也想当程序员 发表于 2020-12-13 07:51
感谢!已加米。第5个问题follow up,入职时间如果晚于新的h1b的start date,会被算是grace period吗?

grace period只开始于你失业的第一天。就算你的新H1B批了,只要你一直在给老雇主工作,就不会开始计算grace period。
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cn_goku 2020-12-13 07:44:15 | 只看该作者
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最近在考虑跳槽的事情,我想拿到140和PD后再离职,想请教各位几个(入门级)问题。
1. 140 approval 之后马上离职,如果下一个工作的 title 和 location 都和现在不一样,PD还能保留吗?
能。

2. 为了保留PD,我一定要拿到140某个对应的纸质文件吗?还是说看到140 approval就可以了?
需要拿到文件。

3. PERM approval之后可以马上开始提交140申请吗?中间有没有任何必须的间隔?
没有必须间隔,而且必须在6个月内申请,否则PERM作废。

4. PERM或者140在审查过程中的时候,办H1B transfer会互相影响吗?
不清楚,理论上来说不应该有影响。

5. 怎么协调新工作的 start date 和 H1B transfer,H1B transfer approve了之后还能在现在的公司工作一小段时间吗?
可以,只要你的旧雇主没有cancel你的H1B你就可以继续为他工作,甚至法理上来说你可以同时给两个公司工作,只不过通常公司的policy不允许。H1B transfer这个名字有一定误导性,其实真正的含义是新雇主用你的cap重新为你申请了一个H1B,这个新的H1B不会影响旧的H1B。

6. 大家社招/跳槽的时候,新公司一般可以等多久?
这个就因人而异了,我见过几天之内必须入职的,也见过可以等几个月的,你直接问你的新雇主不就好了。

求米!

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 楼主| 我也想当程序员 2020-12-13 07:46:43 | 只看该作者
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JimmyZhuang 发表于 2020-12-13 07:38
1. 140 approval 之后马上离职,如果下一个工作的 title 和 location 都和现在不一样,PD还能保留吗?
tit ...

多谢回答。最后一个问题其实不是问能不能等h1b transfer。我现在的perm已经提交几个月了,我想等到140了再离职。所以想尽量把新工作的start date往后推,不确定能推到多晚。
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 楼主| 我也想当程序员 2020-12-13 07:51:18 | 只看该作者
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cn_goku 发表于 2020-12-13 07:44
最近在考虑跳槽的事情,我想拿到140和PD后再离职,想请教各位几个(入门级)问题。
1. 140 approval 之 ...

感谢!已加米。第5个问题follow up,入职时间如果晚于新的h1b的start date,会被算是grace period吗?
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JimmyZhuang 2020-12-13 07:54:13 | 只看该作者
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我也想当程序员 发表于 2020-12-13 07:46
多谢回答。最后一个问题其实不是问能不能等h1b transfer。我现在的perm已经提交几个月了,我想等到140了 ...

我认识的两个朋友跟你情况一样,都不等PERM结束就跳槽了。如果你很快能结束,那延期几个礼拜问题不大。但是你都不知道等到猴年马月,那还是别等了。新公司那边不会无止尽地等你的,一般都是希望你早点入职。他们愿意等你h1b transfer,可不愿意等你办完perm再办140结束。
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 楼主| 我也想当程序员 2020-12-13 07:58:04 | 只看该作者
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JimmyZhuang 发表于 2020-12-13 07:54
我认识的两个朋友跟你情况一样,都不等PERM结束就跳槽了。如果你很快能结束,那延期几个礼拜问题不大。但 ...

有道理。哎刚一开始是recruiter过来找我面试,当时没想这么多。不然肯定会把面试安排晚一点。。现在只能争取一下了
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140 approval之后就可以跳槽了。另外这些问题 其实本质上就是新雇主找个律师就搞定了 自己完全不用操心
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 楼主| 我也想当程序员 2020-12-14 04:13:37 | 只看该作者
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自己顶一下。看看问题4有没有比较确定的答案
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