【博士quit】求大家支招：我好像踩了导师里的“雷”，如何告诉导师我的不满\quit的...

qinxi0117 发表于 2021-6-29 02:14
楼主你强烈的代入了在国内大学和导师相处时候如屡薄冰的感觉 然而实际上美国大学里 导师和你的关系并不是上 ...

首先，我说了B把offer撤回去了，不要我了, 所以我才会问有没有其他机会

其实我都没有在国内读过本科的，但是你说的没错，我依然是有些“如履薄冰”。因为欧洲这边可能不太同于美国吧，那种“人际关系”的气息还是很严重的。

系几乎没有任何作用，和导师不和或者研究方向不和只能quit,因为是导师出钱招人。不存在联系系里换组或者换导师。 我一个师兄刚招进来还没入职的时候，导师就跳槽了（他没法跟过去），结果他导师跳槽前和另外一个教授关系不太好，然后整个系里没有一个教授敢要他，怕得罪人。听起来是不是和国内差不多？

eveliu11 发表于 2021-6-29 03:46
完全没问题。A B教授这件事，反倒让人觉得他俩有问题，既然需要funding那A教授这样一直hold住你不放就是他 ...

谢谢你了，因为我一直在反省是不是我的错导致A对我有了芥蒂。我和他真诚的道过谦，一直以为他说的不生气原谅我是真的

polebearNK 发表于 2021-6-29 04:52
美国博士生也是给导师打工。没人拿你当学生。
我不明白这有什么尴尬。我对我第一个导师非常不满决定quit ...

欧洲没法换组的，只有quit一条路

我一个师兄入职之前导师跳槽了没法跟过去，导师辞职之前和系里另一个教授关系不好，系里的教授怕得罪人根本没人要他。这个导师手底下所有的学生要么quit走人了，要么转学院换研究方向重新开始，要么重新申请，反正被迫全都走了

欧陆这边和国内的氛围其实很像我觉得

wahahaha007 发表于 2021-6-29 01:25
看到第一点就看不下去了，感觉A B教授在第一件事没有什么问题啊。
A教授说： I cannot stop her. 这是句很 ...

对了怎么说呢，欧洲的气氛吧，可能小国寡民，勾心斗角人际关系之类的，可能不亚于国内。

我某个师兄，读理工类的，他入职前导师跑路了去业界了没法跟过去。他导师跑路前和系里另一个教授关系不太好，因为怕得罪人，这个教授所有的学生根本没有系里的教授要。要么quit走人了，要么重新申请，要么转院换研究方向重头开始了。

我这个师兄因为刚入职还算好，所以直接转院从头开始 （系里重新换导师都不行，没人要）。

经常听理工科的同学说，两个教授因为关系不和睦，互相为难对方的学生，互相找茬不给对方学生借用仪器之类的。我们这还是欧陆一个挺有名的学校很有声望，就不说哪里了

kiwi_fruit 发表于 2021-6-29 09:31
心里有疙瘩了就走呀，不要勉强自己，博士很久

谢谢建议~

个人觉得楼主你第一件事做的真的不太好，是学术圈的大忌，学术圈的人对于涉及到“尊不尊重“的问题其实还蛮小气和记仇的，其实你在拿到B的offer后给两个人都发一封邮件说明自己的preference或者寻求co-advise都要好一些，我是A我也会非常不开心。不过事情已经这样了，不太清楚楼主是真心喜欢科研还是说只是想拿个文凭，如果是前者，我建议你可以把这周的科研任务保质保量完成，然后去跟A约个时间，看看他对于你科研的反馈，如果还是很冷淡和没啥东西，大概率就意味着A对你几乎没有好感度了，对你科研也没啥帮助，我觉得可以直接quit了（PS：不知道楼主的科研能力有多强，或者有多热爱，这些东西导师可能是看的最清楚的，因为每次会议都是一次检验，如果你有很多contribution让老师高度认可你，funding真的只是水到渠成的事）

brillanting 发表于 2021-6-29 19:31
个人觉得楼主你第一件事做的真的不太好，是学术圈的大忌，学术圈的人对于涉及到“尊不尊重“的问题其实还蛮 ...

很感谢你的用心回复，我也觉得第一件事情完全做的很欠妥当，就像是在离间两个教授。那会脑子迷迷糊糊的，太想要那个offer了。我本来是打算找A要来permission,同意我离开，我再告诉B教授A那边放行，没想到A直接不回说miss了邮件。我处理的太不成熟了，自己要承担很大错误。

之后我觉得A对我看起来没什么，还是提供建议改proposal什么的，嘴上也总是说他支持我怎么怎么的，可是我总觉得他不是特别上心，冷淡倒是没有，proposal也总说我写的好（课题也是我自己想的），然后改几个单词，行文也是随便改改（修改的行文方式不学术），我不知道是不是自己想多了。尤其是在事件2,3之后。

我是打算好好做科研然后真的喜欢的，否则没必要一开始自费。就是感觉心里好像有个疙瘩似的。。

Bycanien 发表于 2021-6-29 21:19
很感谢你的用心回复，我也觉得第一件事情完全做的很欠妥当，就像是在离间两个教授。那会脑子迷迷糊糊的， ...

我觉得你导师如果在1事件后照常指导你说明他人还是很不错的，至少没有dismiss你，不过听你这么说他可能没把你当嫡系弟子来培养。Anyway，我一直认为沟通是解决问题的最好方式，真诚是最好的态度。如果你导师是个还不错的人，那我觉得你真的可以跟A约个时间，好好聊一聊，首先表达出自己非常喜欢科研，当时就想着自己不用为了钱犯愁所以犯了迷糊并道歉，当面说永远比邮件来得真诚。然后谈一下自己很享受和他一起做科研然后讲自己跟他合作以来学到了什么（做科研的人都喜欢别人夸自己的科研成果），接着给出自己的concern-你心里的疙瘩你得自己去解开（可以是多方面的，比如你的research进度，career goal，funding problem等等），你甚至可以在科研上做更多的要求，比如一周一次individual meeting，一学期一篇论文等等，导师的资源和经历都是有限的，你不哭着要奶喝，他怎么知道，对吧？highly engagement才能帮助你更好的“无忧” 科研。

本来就是你错在先。还要highlighted你很生气。。。

这估计就是人们常说的，提了分手就别回头

否则保不齐大家都有疙瘩，一个不顺往往旧事重提让情况变得更糟糕