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[职场感言] 亚麻pip,被隔壁组经理的操作惊呆了

   
地里匿名用户
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匿名用户-NSJIE  | 添加认证 | 2022-1-18 15:14:16
匿名者 发表于 2022-1-17 22:42. Χ
亚麻有diversity goal。manager review meeting的时候HR会在里面。然后hr各种强调暗示diversity。比如manag ...

这么玩的话,就女性员工那个比例,确实基本上不会被pip?这公平吗?我表示十分气愤!
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匿名用户-DDDXY  | 添加认证 | 2022-1-18 15:36:18
匿名者 发表于 2022-1-17 23:14. .и
这么玩的话,就女性员工那个比例,确实基本上不会被pip?这公平吗?我表示十分气愤!

我讽刺两句这种奇怪制度,挨了一堆踩。
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匿名用户-2ITMJ  | 添加认证 | 2022-1-18 15:43:35
匿名者 发表于 2022-1-17 20:10
握爪啊,我们组去年招了太多人,我看今年plan觉得组里没这么多活可能会pip一个人。果然老板准备拿一个新来 ...

gov cloud? 谁碰谁倒霉,一堆烂活,全是对个人成长毫无意义的东西
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wangby511 2022-1-18 16:21:51 | 只看该作者
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匿名者 发表于 2022-1-17 20:48
我也做过这个region 做完立刻转组了

哈哈哈 去年我也是 一样的经历 夏天弄完就转组离开了 如今新组没有任何oncall
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匿名用户 发表于 2022-01-17 20:50:48
小ng的活并不是一个完整的region build,只是去那边设置一些无关痛痒的test,所以根本要不到靠谱的人帮忙,老板也不帮忙。其实说穿了就是把一个infra deploy过去,可是两边的人都经验
我感觉亚麻存活的其中一个要义就是被分到特别坑的跟estimation差距很大的活的时候得说服老板和全组的人你这个玩意很难。
我记得前年年初被分到一个task,老板感觉就把隔壁组一个东西原封不动抄一下一周搞定了,结果我自己仔细一看情况完全不一样一堆东西得重新搞。如果当时不能及时update给manager和组里的L6的话估计直接一个不deliver result我人就没了
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匿名用户-MVMWN  | 添加认证 | 2022-1-18 17:06:17
亚麻很多垃圾老板 这种老板自己就应该被Pip
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弱弱问一下pip什么意思
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ZYYYZ 2022-1-18 18:08:32 | 只看该作者
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匿名者 发表于 2022-1-18 01:06
亚麻很多垃圾老板 这种老板自己就应该被Pip

什么样的公司吸引什么样的manager
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匿名用户-LXFX0  | 添加认证 | 2022-1-18 18:23:01 来自APP
alpha_quant 发表于 2022-01-17 22:13:50
这个小印虽然可能是无辜的,但这种时候就应该果断落尽下石,能清除几个烙印是几个。千万别去做好人提醒小印。

这个东欧经理专门跑来问你小印的feedback,如果不是想拿你当枪使,就是觉得和你可能有共
我其实也很好奇,烙印为何这么招人厌?我房东和邻居都是中年老印,我感觉都不错。但是一起共事的印度人就一个比一个噁心,还有我室友是印度人,也是满噁心的。个人卫生很差就是了。
我一直告诉自己不要概化一个族裔,但一亩到处都是不喜欢老印的文章
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匿名用户-YY232  | 添加认证 | 2022-1-18 18:47:43
take_a_nap 发表于 2022-1-17 20:36
我就在SDE1的时候做过那个region的build。真的吃力不讨好~每天早上7点起床和那边的人开会。然后一天时间 ...

请问很多人提到要写script,那其实SDE I干的活大部分都是写linux command嘛
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