亚马逊适合你吗？

近年来亚马逊生意越做越大，屡屡提出令人佩服的创新与执行力，想到亚马逊工作的人越来越多，但很多人好奇...  亚马逊面试门槛是不是很高？ 在亚马逊工作是不是很操？ 在亚马逊工作英文是不是一定要很好？ 亚马逊薪水是不是很高？

姐曾在亚麻打工九年(中国加美国)，去年刚从美国亚麻毕业，我来分享一下如何判断你适不适合到亚马逊工作吧！

总体来说亚马逊的工作文化只适合某一种人：#闲不下来的人。
闲不下来的人会一直想学新东西，不停思考还有什么可以做、怎么样可以把事情做的更好、每天充满120分的活力、是只好奇的猫咪充满好奇心而且动作飞速。 如果你的朋友家人老是抱怨你闲不下来，那你可能很适合亚马逊的工作文化唷！

除了个性，想在亚马逊工作的人还需要搭配适合的环境：#有时间加班的人。
坊间传闻在亚马逊工作工时很长、压力很大，这些都是真的，不是传闻喔！ 根据我的经验，在亚马逊要把事情做好每周至少需要工作50小时，如果考绩想拿 top 10% 优秀的员工，那每周大概需要投入60小时。 50小时什么概念呢？ 就是早上8点到下午6点持续不间断的工作（午餐时间也要工作），一点点打混的时间都没有喔。 60小时什么概念呢？ 就是早上8点到晚上6点（午餐时间也要工作），然后晚上9点再加班到晚上11点。

你觉得自己适合吗？ 试试看以下几点，看看自己符合哪几项吧！

适合
- 想学新东西
- 受不了工作太无聊
- 不停思考还有什么可以做
- 不停思考怎么样可以做的更好
- 每天充满活力、善于沟通
- 有用不完的精力
- 有好奇心，爱问为什么
- 耐操、可以加班、可以接受每周工时50小时（至少）
- 有实际工作经验
- 热爱 ambiguity
- 喜欢依据数据做判断
- 动作很快
- 想把事情搞定的人

不适合
- 家有迷你小孩
- 没时间加班、需要 work life balance
- 喜欢稳定工作
- 不擅长沟通
- 工作经验短
- 讲话慢慢的、喜欢慢活享受人生
- 凡事都需要有明确规划、受不了混乱
- 习惯于用经验（而非数据）做判断
- 想制定”策略”的人

看完以后你可以思考看看觉得自己是不是适合亚马逊...















补充内容 (2022-02-20 09:43 +8:00):
看来有些人在亚麻的体验和我观察到的不是很相同，针对不同的地方，欢迎分享经验哦！
例如哪些团队压力是比较小的，欢迎分享一下让大家找工作时可以参考。
或是可以分享你个人的工时，让大家了解一下各种不同的经验。

补充内容 (2022-02-21 15:58 +8:00):
从大家的留言不难看出，有些人喜欢亚麻的生活，也有人在亚麻有不好的经验。我能在亚麻待九年肯定是有许多正面经验的，但我也看过许多适应不良的新人过的很苦。

希望透过我的分享，可以鼓励适合亚麻文化的人勇敢尝试、让不适合亚麻的人提早知道有雷勿跳。

最后备注：
如果你在亚麻有良好的WLB、每周工时不到40小时、对有小小孩的父母有和善的文化，恳请分享你在哪个组，让大家学习一下，新人找工作时可以参考，这是肯定是招人时的大卖点！

感觉这篇会被踩爆。🐶
亚麻也有没那么累的组。
比起适合卷，我觉得亚麻更适合1. 遇事会pushback
2. 事事写documentation
3. 会manager up，和mgr，skip，以及隔壁组mgr关系都不错的人。毕竟你的rating是他们讨论下来的结果。

没有姐您工作的时间久，但是也在亚麻待了八年的Sr. SDE来讲一句楼主请不要以偏概全，每个org甚至每个组的情况都不尽相同，没有绝对的适合和不适合。特别反感你回复的“提早知道自己不适合其实很好，省的浪费力气。”你这样说话明显连MGHD都没毕业。请不要给亚麻招黑了。

去趟买它，就知道亚麻还是ok。毕竟从卷的程度来说，被迫性的卷是干不过自发性的卷的

不适合，知道了。

FreyaW 发表于 2022-2-19 15:30
不适合，知道了。

提早知道自己不适合其实很好，省的浪费力气。

去亚麻当程序员，适合对云计算或电商有技术情节，年轻，不缺钱，心理承受能力强的小伙伴们

“受不了工作太无聊”，亚麻ops占的比重不少吧，不仅学不到东西，还很无聊

给资本家打工而已，不要把干活当成什么好事

一大波哑嘛黑正在席卷而来…