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巨硬2022 reward 🥜

全局:
薪资调整(内部升职,调整等)
公司名称: microsoft
级别/title: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
升职之前的级别: 61
级别的数字Level: 61
IC VS 管理岗的改变: 保持为IC
相关工作经验范围: 1-3年
相关工作经验年数: 3
工作类别: 全职
目前所在地区: BayArea
地区: BayArea湾区
base salary 一年工资: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Equity(RSU/Option)总价值(通常给四年的): 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
年终奖金Yearly Perf Bonus: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
具体工作,组,tech stack等: sde
promotion pkg: /
岗位类别: IC (Individual Contributor 技术岗,不管人)
Equity种类: RSU
RSU # of Shares: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
RSU Price per share: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Option # of Shares: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Option strike price: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
升职经验: merit increase 7.35%
stock reward 18k
bonus reward 10%

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想了解一下在今年通胀如此严重的情况下,各大厂普遍的merit增幅怎么样。

求好心人加大米大米大米呀~

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judyzhang + 1 很有用的信息!
负责加分的管理员 + 10
我不想失业! + 1 赞一个

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地里匿名用户
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匿名用户-S8AOW  2022-8-24 15:02:47
IC 62
Merit increase: 10%
Bonus: 18%
Stock: 44k
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 楼主| Sinba7 2022-9-10 09:42:24 | 只看该作者
全局:
匿名用户 发表于 2022-8-24 12:44
L59,manager和组里人都说我很好,但就给了10%bonus,1wstock,该走吗?

10% bonus是meet expectation,股票不知道10k对于L59是什么水平,你可以去total reward看一下自己的target stock range。一般没有promo但表现可以的话,都是给你所在level的target bonus和target stock中间值。楼主的数据就是典型的L61中间值哈哈哈哈
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Johnzon_wyk 2022-9-10 10:10:17 | 只看该作者
全局:
匿名用户 发表于 2022-8-24 15:02
IC 62
Merit increase: 10%
Bonus: 18%

bouns is petty high! How is stock distributed, e.g. over 4years?
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地里匿名用户
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匿名用户-GNUHA  2022-8-24 13:14:54 来自APP
Merit increase: 7.39%
Bonus: 10.3%
Stock: 18k
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匿名用户-5AIAO  2022-8-24 13:31:09 来自APP
已经发了吗
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地里匿名用户
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匿名用户-S8AOW  2022-8-24 15:01:46
楼主是master毕业工作三年吗?
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AlanTu 2022-8-24 15:35:18 | 只看该作者
全局:
> stock reward 18k

走吧。。。
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地里匿名用户
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匿名用户-WJCPE  2022-8-24 23:44:07 来自APP
坐标加拿大, merit 3.8%,统计平均在4%.  这种大环境 只能匿名抱怨一下 然后继续干
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地里匿名用户
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匿名用户-FOCQ1  2022-8-25 03:44:52 来自APP
L59,manager和组里人都说我很好,但就给了10%bonus,1wstock,该走吗?
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匿名用户-65UUN  2022-8-25 10:09:47
之前大张旗鼓地说要涨薪水。。。
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匿名用户-FOCQ1  2022-8-25 10:22:04 来自APP
匿名用户 发表于 2022-08-24 00:02:47
IC 62
Merit increase: 10%
Bonus: 18%
兄弟,你是怎么做到拿这么高的bonus的啊

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