加拿大转码找工ing

楼主几个月前从一家bootcamp毕业，开始了经济危机阴影下找工的试炼。目前还木有任何的收获，但想把我的经历分享给大家同时咨询一下大家的建议，在这里提前谢谢大家啦！


楼主有美国理工科背景学历还有工作经验（IT无关）， 目前大概投了100多份简历，收到的面试大概7个和一个pre-interview mini project. 有一个进入了最终轮但挂在了tech challenge上面（很可惜但的确楼主react的coding经验不足）我的感觉的是如果选bootcamp最好选择偏full-stack的而且课程很紧凑的，不然有可能毕业后发现技术栈不够。

这些面试得到的反馈是熟练运用React还有React Hook很重要！楼主唯一一个最终轮面试就是三个小时内做完一个mini app, 楼主虽然实现了app的功能但没有用React去做而是选择了更熟悉的JavaScript去build，同时楼主也不熟悉 unit testing 还有 docker, 最后被更强的candidate PK 下去。另一个让我印象深刻的面试是与一个华裔 CEO的面试，面试的时候被问了很多关于React的基本知识，比如 为什么要用Custom React Hook？什么是Rest API?  API authetication? 这些问题楼主回答的都不是很好，基本功不扎实。楼主在bootcamp期间的确学到的很少，只学了两个最基本的React hook 大概， unit testing, redux, docker, API design 都没有教甚至tutor提都没有提过，也许是市场变了吧，instructor 一直跟我们说其他技术栈可以找到工作后再学，但毕业后的我发现没有这些技术栈就找不到工作呀！班里目前大概有接近1/3的人找到工作了，跟他们交流过，虽然他们的技术栈也不全面，但找到工作的同学确实拥有很多新移民没有的优势。比如有的人在多伦多深耕多年，有IT领域的关系网，直接被朋友拉进去；有的人可以说流利的法语去了更喜欢双语求职者的公司；有的人本身已经是senior product manager 转码，去了她熟识的客户的公司...这些人的经验对新移民还有留学生来说很难复刻，来加拿大之后发现这边很吃加拿大本土学历还有经验，哪怕工作经验跟IT无关但有熟识的人在IT行业也能被拉进去。

Network 对找工作真的很重要！ 楼主想到的新移民或者留学生能拓展network的机会： 做兼职了解这边的文化还有people；做volunteer认识更多的人同时提高communication skill; 参加各种tech event积攒人脉；linkedin多联系人找内推...楼主在linkedin拿过几个内推虽然没有得到面试，但还是很感谢各位前辈的内推，现在大环境不好，有人帮自己真的很感激！

除此之外， 还是得深耕技术，投简历过程中发现，至少得熟练运用React还有至少一个full stack framework比如mern或者ruby on rails， 学有余力也可以试试flask 或者 django。如果申请 frontend 或者full stack职位, 要熟练运用 unit testing 还有 docker, 在没有相关工作经历的情况下，也许这些技术栈和运用这些技术栈做的项目能让你的简历stand out。

楼主大概想到的就这些吧。 补充一点，楼主拿到的面试都是当地的小公司，大公司目前是简历直接拒，可能没有cs degree 也没有相关经验吧，大环境也不好各处都在裁员和冻结招聘。接近年底了，楼主休息一下准备来年再战！也祝愿其他还在奋斗的小伙伴早日拿到面试早日上岸！

楼主上bootcamp 发现， 加拿大真的是全员在转码，很多人在加拿大已经做到senior product manager, senior staff accountant, Lawyer, staff pharmacist 都在转码，楼主对此有一点焦虑。这种全民转码氛围很有可能会造成供求关系的改变，码工行业卷的飞起。大家对此有什么策略或者看法不？楼主本身的background属于生化环材，在加拿大找到工作的机会非常低，楼主转码和大家一样也是觉得这个行业可能是加拿大机会更多的行业了，但看现在这个转码趋势不太好说未来怎么样。 楼主后面也许会读个degree，但选择什么还在考虑。大概就这样吧，提前祝大家圣诞快乐！！

来加拿大转码？很多本地大学CS毕业的都不一定找得到工作，转码得去美国啊

我也在加拿大。 实话说，论坛里面大部分还是美国那边的，美国对于转码的难度没有加拿大那么大，所以他们可能没什么感觉。但是加拿大的码农工资虽然对于美国的工作比较低，但是比加拿大其他行业高太多了，这也是加拿大转码的人过于的多的原因。 有些加拿大人10年开始工作，到现在工作十年的经验，可能没有她转码后的工资高。这是很普遍的，第一加拿大的所以行业的工资当年都不高，第二码农行业却在这几年因为美国的原因被迫带动上来了。 所以你在这边可以遇到各种各样丰富经验的人转码。

这个不用担心 转码的人很多 转成的很少……
. 1point3acres.com
你看senior岗都这个情况了 还是供小于求……
我觉得你要担心的不是转码的人多不多……
而是担心你能不能坚持下去……

React 只是个框架……这个随便找点udamy的课学一学就行了……
我觉得你要理解的是

为什么要用这个框架 比起直接用js的优势在哪里
每一代都更新了哪些功能……为什么更新

还有就是npm的一些细节

怎么维护 比如项目大了怎么办 怎么拆分 怎么管理每个功能 怎么监控 怎么把reusable的component封装成UI library

. check 1point3acres for more.还有前端重要的是 如何保证每个build够小 memory usage, 怎么保证足够的responsive... 还有就是不同的浏览器 如何我们webpack快速解决适配……


当然这些只是前端的一部分…我是后端提不了太多建议……学习一些后端也是有好处的…… 因为方便你理解怎么调用api 快速的判断是前端的问题还是后端的问题

书本的话 建议读一下computer systems a programmer's perspective 神书～ 对找工没啥帮助 但是万一进去了 可以在潜意识里帮你解决一些东西

操作系统的书最好也读一下… 浅浅的就行… 因为虽然前端不接触操作系统但是思想是有的… 比如难免的有些功能需要你去build一个syntax parser... 比如公司框架老了 你需要自己做个简易的state management library 等等等等……


我还是希望更多人转码 更多人爱这个行业的……
很多人嘴上说着爱 都是假的 干不了太久就溜了……





我不是转码…… 但是我每天下班还要看书+上课两三个小时…… 感觉不会的还是很多……

我在加拿大当了十多年的码农，主要是做front end。我当初是做合同工，然后老板觉得我不错，就转为正式员工。我觉得楼主也是很努力，也有点迷茫，有点像当初的我。

React的兴起也就是最近两三年的事。我们的Team Leader招React Developer 也是布置一个React project。我个人是嗤之以鼻的。我觉得具体的技术栈都是可以学的。这些知识每年都在更新换代，每年都有新的framework, 新的pattern。我觉得一个码工的problem solving skills和学习能力最重要，而不是能背诵React Hook。但是我们组的front end leader不这样认为。他担心，如果我们不用最新版本的NextJs，React码农都会跑到其他公司去。

虽然但是，加拿大的码工面试都会问到具体的domain问题，因为它们都是小厂（我自己的公司虽然是加拿大的大公司，但是我们部门码工也就几十个人，所以也算小厂）。小厂不需要做技术复杂的东西, 他们的注意力不超过三个月，他们需要很快上手的人。过了几年新的技术出来了怎么办？就再招有新技术的人。旧的员工中，极个别会被promoted to manager, 好的会跳槽，不好的会在几年一次的裁员中被裁掉。但最近年我们公司没有裁码工，因为跳槽的太多了。我的老板整整一年都被打击，好员工都跳槽的差不多了。

另一边就是大厂的统招，一般就是LeetCode。这是我赞成的方法。因为这个机制就是检测你解决问题的能力，而不是记忆能力。当然大厂也会招有specification需求的岗位，比如front end。即使如此，据我所知，大厂的front end也是问JavaScript 的问题，一般不会问具体的framework 比如React。

我觉得楼主最大的问题是经验。楼主有没有想过自己做一两个React的网站？这个React网站需要一个API吧？楼主也可以写一个backend API。这样既积累了经验，也可以让简历好看。同时，也可以试试短期的合同工。只要找到敲门砖，楼主就可以像我一样，每天坐吃等死，不，每天刷题了。

当然，像我这样的老油条，想去大厂只刷题是远远不够的，还要System design和behavior questions。所以面经很重要。各位看官，赏点米吧。祝楼主和我都上岸。






补充内容 (2022-12-16 05:13 +08:00):
至于具体的技术栈，后台的Java + SpringBoot也很火。我们公司的后台一直用这个。前台的React + NextJs火也就近几年。但是Java + SpringBoot一直就很火，随便跳槽的那种。

小炒肉 发表于 2022-12-15 15:50
我在加拿大当了十多年的码农，主要是做front end。我当初是做合同工，然后老板觉得我 ...

谢谢前辈建议！给你加米！

怂王之王 发表于 2022-12-15 14:49
这个不用担心 转码的人很多 转成的很少……

你看senior岗都这个情况了 还是供小于求……

谢谢前辈的建议，最近确实情绪有点小down，调整休息一下继续努力！谢谢大神推荐的书！明天给前辈加米！一天只能加一次.><||

小炒肉 发表于 2022-12-15 15:50
.google  и我在加拿大当了十多年的码农，主要是做front end。我当初是做合同工，然后老板觉得我不错，就转为正式员工 ...

手动给前辈点个赞！是的，我有用react做过app,但很偏前端，没有自己设计API，准备自己做一个full stack的app, 学一下怎么弄API还有database。再次谢谢前辈！

怂王之王 发表于 2022-12-15 13:49
这个不用担心 转码的人很多 转成的很少……

你看senior岗都这个情况了 还是供小于求……

是啊，怎么可能“全员在转码”
能想象一个世界只有码农？都破产了，IT产品卖给谁啊？

我也是转码，天坑专业，美国某online cs ms 刚毕业，在加拿大投了300多个了，只拿到一个面试 3个OA。 现在已经不知道该咋办了😮‍💨。