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[职场感言] 本轮layoff红黑榜

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本帖最后由 mitbbs1555 于 2023-2-4 22:08 编辑

现在看来,第一轮layoff暂告一段落。2023的情况可能比较动荡,有可能从此经济好转,也有可能还有大的等在后面。最近股市有所好转,利率也有松动的迹象,不排除layoff止步于此的可能,但比较悲观的说,过去几年的涸泽而渔对行业的负面影响是非常深远的。这个红黑榜也欢迎大家补充,在未来大概率job security会变坏的情况下,能在选择offer的时候,同时考虑是否能保持自己作为打工人的尊严,以及被裁员时候能否还保持最低的体面。

【红榜】
1. AIRBNB。说不裁就是不裁员。股价算是比较坚挺的。而且2021和2022上半年也没有脑热跟风去扩招抢人。
2. SQUARE/BLOCK。别的fintech都倒霉裁员的时候,还能hold住不裁员。全美范围支持remote工作,虽然现在没什么hc,但是以后重开后大家也可以优先考虑了,就是包有点小。顺便一提,covid之前他家也是一直被看衰,一直股价不停逆风翻倍。JACK还掌控的公司和卖掉的twtr一比,高下立判。
3. GOOGLE。狗爹毕竟还是爹,破了不裁员的童子身也还是爹。六个月的package没什么可说的。裁员痛快,没有提前预告,当天裁当天结束。
4. FB/Snap/Stripe。排名不分先后了。leadership虽然脑残导致裁员的发生,但是也可以算是补救及时。裁员比较早,速度比较快,还能让人有比较大的再次上岸的机会。4-5个月的package也没太多可以诟病的。

【不红不黑】
1. Salesforce。各方面都做的中规中矩。包给的也还行。只是感叹一个可以躺平的地方又消失了。
2. Coinbase。包给的大,裁员够早,能让人有充分的上岸机会。但是裁员基本只机械的看加入时间,又变成了老油条压榨新人的游乐场。算功过相抵吧。
3. 巨硬。包给的还可以,虽然花生乘5倍还是花生。但裁员是一路拖到3月才结束,这点不太好,有点manage by fear的意思。

【黑榜】
1. Twitter。不多说了,懂的都懂。不过相信以后也不会有打工人考虑去他家了,他家大概率也不会再大规模招人了。 ..
2. Amazon。另一个懂的都懂。提前三个月预告,manage by fear,layoff和URA双管齐下。唯一好的地方大概就是还放打工人在payroll上60天并且这期间给全薪。
3. Pinterest。Elliot入主以及换CEO后,文化堕落的速度超出所有人想象。10个月前还是打工人追捧的文化楷模,这回居然给出了比亚麻还差的layoff条件(12周base,周五离职不放payroll),让人大跌眼镜,而且也是pip和layoff双管齐下。唯一能夸的可能只能是没那么拉胯的股价还有裁员幅度了,但是再考虑pip的人数也不算少了。
4. LinkedIn。好的时候和和气气,差的时候立刻就搞起10% pip。最龌龊的公司不是大手笔裁员的公司,而是明明想减员缺舍不得掏钱,并且高层怕影响自己职业发展不想担责任的公司。

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地里匿名用户
匿名用户-U2BSG  | 添加认证 | 2023-2-5 14:04:32 来自APP
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咋都裁员了 还有人在这硬舔狗?

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charles8star + 1 给你点个赞!
caitaozhan2 + 1 硬添,笑死
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地里匿名用户
匿名用户-PEDIL  | 添加认证 | 2023-2-5 14:25:06
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只看钱吗,那没什么好比的,五十步笑百步耳,在我看来真正狠毒的还是在签证上断人后路,如果要我排
.--
1. 图森,裁员不放payroll,等于grace peiord立刻生效,而且是在圣诞前,相当于两周找工的时间没有了

2. Pinterest,跟图森一样,唯一好一点就是不在圣诞前

3. 亚麻,最狠的是ng的offer推迟半年,已经申了OPT的基本等于撤回
.. . .и
剩下的不排了,什么layoff撕offer已经不够看了,感觉都已经成业界常规操作了

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匿名用户-XCNKL  | 添加认证 | 2023-2-5 14:16:41
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本帖最后由 匿名 于 2023-2-4 22:32 编辑

我在L啊 这次mid review强调放百分之十在meet most 或者 no meet 这就等于pip了? 那请问google 现在GRAD取消了吗 请问高贵的狗还有你列的那些红榜的公司 是不是人人far exceed啊 不能给low rating啊?你就知道FB/Google 他们没有类似的绩效比例分布的要求吗?

L 目前为止 没有裁员的 被放在黑榜 被骂做龌龊
google/FB这种裁上万员工的 结果被LZ搁着狂舔沟子 看笑了
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匿名用户-MBCMH  | 添加认证 | 2023-2-5 14:03:15
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亚麻的包和巨婴有啥不一样么
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匿名用户-QLFQS  | 添加认证 | 2023-2-5 14:06:50 来自APP
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“虽然🥜乘5倍还是花生,但是裁员一直拖到3月才完成,有点Manage By fear。”

楼主你确定这里应该用虽然但是?难道不是 moreover 吗?而且说实话软软这种Rolling Based Layoff才是真的恶心人,我觉得应该在黑榜。
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亚麻可没给全薪,股票差一天都不vest
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匿名用户-CFWCV  | 添加认证 | 2023-2-5 14:13:47
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qcheroback 发表于 2023-2-5 00:09
亚麻可没给全薪,股票差一天都不vest

amazon layoff税后大概到手多少钱呀?

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东野鲑鱼 + 1 赞一个

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匿名用户-BGCCQ  | 添加认证 | 2023-2-5 14:14:16 来自APP
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哈哈哈哈 狗apac emea的表示不服
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匿名用户-TSIBD  | 添加认证 | 2023-2-5 14:15:19
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亚麻跟微软没有任何区别我感觉没有任何区别。。
Linkedin只是pip不裁员还黑榜啊。。salesforce这种又裁员又pip的反而不红不黑

补充内容 (2023-02-05 14:21 +8:00):-baidu 1point3acres
abnb这种没裁员的公司上layoff红榜是啥道理。。

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zluo166 + 1 蒙在古里人

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匿名用户-KFHAZ  | 添加认证 | 2023-2-5 14:17:31 来自APP
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狗家也没比卖力好到哪,红榜大可不必
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