diversity hire要凉了？

匿名用户 发表于 2023-12-28 22:24
二本男30岁前大厂director也没什么问题啊 创业成功更是大把人要了 你说的这些二本女也是面试进大厂了不是 ...

“外形上和提供情绪价值的能力肯定不错“

外形上不错，关码农工作什么事？怎么说的跟某种场所似的？

小三家 发表于 2023-12-29 00:49:59
“外形上和提供情绪价值的能力肯定不错“

外形上不错，关码农工作什么事？怎么说的跟某种场所似的？

没关系也是人家的优点 你是无法为你的观点背书 所以开始顾左右而言他了么

匿名用户 发表于 2023-12-29 01:16
没关系也是人家的优点 你是无法为你的观点背书 所以开始顾左右而言他了么

不是，我对你们的争论不感兴趣，因为二本离我的生活和经历太遥远。我就是想请教一下，外形不错这种优点，好像只对选美或者某种场所的工作有用，对于写个分布式数据库建个推荐系统这种工作的推动，有什么用？要是有用的话，我可就不敢接着问了啊

哈哈哈为什么讨论diversity hire的帖子，一群匿名大佬对“二本”这个话题有这么大的兴趣。

我就是二本毕业的，在这个论坛也发了很多帖子了，这里相比较各个匿名大佬而言，算是个半实名了。二本我很熟的，在二本院校里面，有很多没那么差劲的地方、当然也有很多非常不好的地方，大家如果真的感兴趣的话可以来问问我。

Diversity hire增加了我们的男同事积极性。组里有一个超级大美女，中国妹子。然后很多同公司的男同事都会帮着她做项目，感觉积极性空前绝后。

diversity hire只是降低招聘的bar 又不是在工作中被区别对待 工作做不好照样拿pip 取消dei只能说明经济真的不行了 接下来会有很多人丢工作了

评论区里很多人已经忘了自己在美国是少数族裔吧…..

lameduck 发表于 2023-12-28 13:29
初衷哪里好？

lol，白直男做出来的APP不一定适合所有人。世界上有一半人是女人，女性消费普遍能力比男性强，不赚女生的钱相当于失去一半市场。