怎么和经理日常交流可以更快被PIP

你长期请假不就行了？

和他对着干，这还不简单

向上举报尼manager，比如跟你+2，+3

请问博主如愿了吗？

我之前在字节，真的是对那个公司彻底绝望了。全是流氓文化，毫无基本的职场尊重，恶心至极

那段时间我就是一边刷题一边拖延任务，差不多拖了两个月就成功拿到 PIP，然后顺利跳槽去了Meta

现在在 Meta 起码环境正常多了，不会天天面对一群精神攻击型同事，整个人都轻松了

匿名用户 发表于 2025-4-8 11:47
训练心理素质的时候到了。要得到pip主要是表现出要辞职的样子，具体如下：

结果因为展现出了leadership升职了

匿名用户 发表于 2025-06-16 00:45:00
我之前在字节，真的是对那个公司彻底绝望了。全是流氓文化，毫无基本的职场尊重，恶心至极
那段时间我就是一边刷题一边拖延任务，差不多拖了两个月就成功拿到 PIP，然

请问是在电商吗？同彻底绝望，但是在犹豫是转组，还是等到年底和你用一样的策略跳槽

匿名用户 发表于 2025-06-16 00:45:00
我之前在字节，真的是对那个公司彻底绝望了。全是流氓文化，毫无基本的职场尊重，恶心至极
那段时间我就是一边刷题一边拖延任务，差不多拖了两个月就成功拿到 PIP，然

Pip不会对找下家的背调有影响吗？

匿名用户 发表于 2025-06-16 02:31:44
请问是在电商吗？同彻底绝望，但是在犹豫是转组，还是等到年底和你用一样的策略跳槽

电商今年cut fat 下半年还要裁员 比别的org压力大很多 呆着性价比低 还容易被干掉 你要不先试试转组几个月 实在不行改成摆烂跳槽呢

半信半疑的勺子 发表于 2025-06-16 04:06:24
Pip不会对找下家的背调有影响吗？

不会 背调涉及前公司只verify某个时间段内是否在职 美国劳动不允许前司泄露你在系统里的其他工作相关记录 我跳过几次了 都是这样