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f家 e5 offer

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💰晒工资抖包袱
找工年度: 2017
找工季节: 4-6月
工作来源: 内推
公司名称: meta
工作类别: 全职
地区: BayArea湾区
工作职位类别: 分析|数据科学类
岗位类别: IC (Individual Contributor 技术岗,不管人)
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级别的数字Level: 5
base salary 一年工资: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
年终奖金Yearly Perf Bonus: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
Equity(RSU/Option)总价值(通常给四年的): 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
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RSU Price per share: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
Option # of Shares: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
Option strike price: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
Equity Vesting schedule: in 4 years (1 year cliff)
签字费sign on bonus第一年: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
应届or在职跳槽: 在职跳槽
目前最高学历: 博士
相关工作经验范围: 5-10年
annual refresh: 120000 - 150000 (meet and above)

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zihaolucky 2017-6-6 14:22:25 | 只看该作者
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refresh 是啥意思呀?是新发的股票价值吗?
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drknjl 2017-7-13 12:52:53 | 只看该作者
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可以分享一下negotiation的过程吗?我不太会掌控具体流程。recruiter每次给offer给了多少时间考虑?楼主是一上来直接给了一个高的数字让recruiter match? 还是keep it open,只是说加一些?还有 楼主现在的公司是?非常感谢🙏
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sprinterx 2017-7-13 10:14:52 | 只看该作者
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jybxahu 发表于 2017-7-13 08:24
refresh 就是e5 的标准 每年都会变的 rsu 也就
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分四年给的 我看到有拿到
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的

楼主最后去F家了么?感觉这个offer还是很给力的啊。能透露下比你目前的package大概涨了百分之多少么?
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xlblue 2017-6-6 09:13:08 | 只看该作者
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好像没有气床家好,但也非常给力了!
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googletalk 2017-6-9 00:41:34 | 只看该作者
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the package is great! can you share some of interview questions? Did you negotiate this offer?
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fenice420 2017-6-10 02:13:16 | 只看该作者
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How much is the RSU?
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52074653 2017-6-10 03:26:02 | 只看该作者
本楼:
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好多钱呀
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无效楼层,该帖已经被删除
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appleiiiii 2017-6-10 15:54:29 | 只看该作者
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这个5级给的好高,都赶上某些6了吧
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joshua.ch 2017-6-10 17:19:20 | 只看该作者
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15万生活费是不是要扣掉一半啊
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modifiedname 2017-6-16 03:12:41 | 只看该作者
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这不是E5 而是IC5吧?
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