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巨硬 lowball 真心求意见求评价

全局:
💰晒工资抖包袱
找工年度: 2017
找工季节: 4-6月
工作来源: 猎头
公司名称: microsoft
工作类别: 全职
地区: 大西雅图地区
工作职位类别: 码农类General
岗位类别: IC (Individual Contributor 技术岗,不管人)
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base salary 一年工资: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
年终奖金Yearly Perf Bonus: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Equity(RSU/Option)总价值(通常给四年的): 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
RSU # of Shares: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
RSU Price per share: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Option # of Shares: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Option strike price: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Equity Vesting schedule: 4
签字费sign on bonus第一年: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
搬家费 relocation: 21000
应届or在职跳槽: 在职跳槽
目前最高学历: 硕士
相关工作经验范围: 1-3年
绿卡政策: 60 days

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请问比较了解MS的同学能否分享一下 1.我的情况是否lowball(貌似送分题,肯定是啊!)2.是什么情况或者可能的原因要lowball背景:手上有别的offer,然后在MS给我价钱之前我就提供了别家的offer numbers,应该来说别家的也都不低。想知道这价钱是HR自己定的,还是组里老板定的?

谢谢大家了!

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say543 2017-7-1 13:29:38 | 只看该作者
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楼主知道是什么组吗?
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mcmanaman 2017-7-15 12:25:11 | 只看该作者
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楼主后来negotiate了吗?
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robinhjp 2017-7-16 01:52:31 | 只看该作者
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base是里面61的正常值,不过可以要到130000,industry hire的股票一般给的都很少,除非有比他家多很多的package,这样会稍微多点,然后会尽量在sign on上弥补
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mcmanaman 2017-7-16 11:03:21 | 只看该作者
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robinhjp 发表于 2017-7-16 01:52
base是里面61的正常值,不过可以要到130000,industry hire的股票一般给的都很少,除非有比他家多很多的pac ...

问下股票或者signon应该能要到多少?
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robinhjp 2017-7-16 23:04:29 | 只看该作者
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mcmanaman 发表于 2017-7-16 11:03
问下股票或者signon应该能要到多少?

这个真不好说,据说有股票match到总package和FG差不多的,sign on也有人拿到过七八万的
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mameko 2017-7-21 07:25:57 | 只看该作者
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楼主你真心不低,我硕士+5年半经验,给的package比你少,非常没有诚意...
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fuji109 2017-8-8 21:57:12 | 只看该作者
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楼主方便更新下最后要到多少了吗?
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fentoyal 2017-8-9 06:01:49 | 只看该作者
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lz不是lowball,但可以再要是真的。我去年61级进来时是
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(5y)
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. 有competing offer, 3年经验
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nathanwong 2017-9-2 12:04:14 | 只看该作者
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lz 你的relocation 为什么是21000 比我们的高这么多,是因为你有家属么?
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