h1b NTO未激活前离职

楼主现在h1b申请正在被rfe，但是被现在的公司pip了，所以很可能必须在rfe申请递交后以及未被approve前离职去其他的公司。这种情况有什么风险吗？我的h1b申请是NTO，以及我现在是在opt extension（还有两年）。如果我去其他公司后rfe申请被approve，我可以transfer到新公司吗？以及如果被deny的话，我的身份会不会受到影响？谢谢！

enlighter 发表于 2019-10-9 10:05
谢谢，过不了签证的意思是h1b就没办法激活吗？我选的是NTO，如果不激活一直用opt然后再让新公司申h1b是否 ...

“如果不激活一直用opt然后再让新公司申h1b是否会有问题呢” 不会
“应该在离职前撤掉h1b申请” 这里有一个问题就是 如果你不撤销h1b申请 h1b假设通过了 你F1身份立刻失效 假设你这个时候申请H1B transfer拿到一个RFE 说是要求给出paystub 假设你这个时候已经离职 这个h1b transfer就过不了 这个时候你虽然会有60天时间的grace period 但是你除了重新转身份 好像其他事情都没办法开展 所以我的建议是 如果你觉得有风险 还不如保住你目前的OPT 主动要求撤销H1B 待明年有了新公司再一次申请H1B
楼主 我ma了很多字 没有功劳也有苦劳啊 给个赞吧 ahhhhh

enlighter 发表于 2019-10-9 10:29
已赞。。。不好意思再问一下，你确定h1b approve后f1身份会立即失效吗，不论是NTO还是COS？

NTO不会失效（但是可能会有data error，需要去fix），COS 10/1以后立刻失效

enlighter 发表于 2019-10-9 07:54
公司已经给我回复了，我就想问一下比如我离职后approve或者deny的后果是什么？会对我的身份造成任何影响 ...

离职后approve 在大使馆面试的时候 就过不了签证

离职后deny 你就呆在美国 继续找工作就是了。OPT允许有gap的啊。

需要先确定公司给你回复RFE

sue0927 发表于 2019-10-8 14:32
需要先确定公司给你回复RFE

公司已经给我回复了，我就想问一下比如我离职后approve或者deny的后果是什么？会对我的身份造成任何影响吗？

enlighter 发表于 2019-10-9 07:54
公司已经给我回复了，我就想问一下比如我离职后approve或者deny的后果是什么？会对我的身份造成任何影响 ...

这事情说白了就是activate之前transfer，说白了就是grey zone，有人说过了，也有人说被据了。这事情还是有点风险的，最好，最好还是稳稳等activate了以后再离职。
PS
您不知道离职以后公司会不会revoke或者withdraw，这个无法保证。

sue0927 发表于 2019-10-9 09:31
离职后approve 在大使馆面试的时候 就过不了签证

离职后deny 你就呆在美国 继续找工作就是了。OPT允许 ...

谢谢，过不了签证的意思是h1b就没办法激活吗？我选的是NTO，如果不激活一直用opt然后再让新公司申h1b是否会有问题呢（还是说我就是应该在离职前撤掉h1b申请）？

striges1111 发表于 2019-10-9 09:44
这事情说白了就是activate之前transfer，说白了就是grey zone，有人说过了，也有人说被据了。这事情还是 ...

谢谢，不过问题是我现在是被pip了，所以是否能等到activate后离职不是我的选择。。。我现在更关心的是如果我在离职前不撤回我的h1b申请，会不会对我以后的身份产生任何影响 （比如不能继续用opt或者如果这次approve以后就抽不了h1b）？

sue0927 发表于 2019-10-9 10:22
“如果不激活一直用opt然后再让新公司申h1b是否会有问题呢” 不会
“应该在离职前撤掉h1b申请” 这里有 ...

已赞。。。不好意思再问一下，你确定h1b approve后f1身份会立即失效吗，不论是NTO还是COS？