和不喜欢的同事合作很困难 可以和老板说不和他合作吗

不是一个track的 但感觉他对我有偏见 挑我刺 我说什么他就说听不懂 但别人如果说同样的话他就懂。我给他发信息 只要我不再问他 他就不会回我 他会以“我不懂你在说什么”来反驳我 可我明明已经解释的很清楚了 我觉得明明是他不懂产品 为什么反过来说是我没解释清楚。啊真的好糟心啊他真的好mean啊 我怎么和老板很professional的说这个问题？
之前其实有和老板提到过和他合作有压力 不是很顺畅 老板说 不要想着人家是针对你啊什么什么。可是我都没有提他针对我 老板已经先入为主


补充内容 (2021-05-11 04:32 +8:00):
想问的是 如果我不想继续和他合作 我该怎么和老板说

老板呢，最喜欢出活又不找麻烦不抱怨的人，如果还能打成一片就更好了
如果平时跟老板私交一般，虽然你受了委屈，但是他不仅不会给你解决你的委屈反而觉得这是个麻烦，降低你在他那里的印象分，觉得你没有能力处理好同事关系。
如果平时跟老板关系好，那你可以说，老板反而会护短，觉得你是自己人。

以上两类例子我都见过不少。所以我一直强调要选对M1, 搞好跟M1的关系，跟对老板事半功倍升职加薪坐火箭。
你跟这个mean同事之间的事，最终都看你跟老板的关系如何。

留好证据，他只要没背后阴你，你主动report他这不是给自己找麻烦嘛。

最好都是邮件来往存好证据然后report

pinkpinktracy 发表于 2021-5-10 11:22
最好都是邮件来往存好证据然后report

他在公司比我和我老板都呆的时间长 我不知道report了老板会不会站在我这一边

邮件回复过程中，能cc老板吗？他说看不懂，你列了123，得问他哪里看不懂呀。

把你认为不妥的内容，截图截图截图
截半张图也行，只要能make your point。。。明白了么

Report 给HR 大家都是平等搬砖的