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linkedin初始包,求问哪里可以多加一点

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匿名用户-BAUYA  2021-5-21 00:33:46 来自APP |倒序浏览
💰晒工资抖包袱
找工年度: 2021
找工季节: 4-6月
工作来源: 内推
公司名称: linkedin
工作类别: 全职
地区: BayArea湾区
工作职位类别: 码农类General
岗位类别: IC (Individual Contributor 技术岗,不管人)
级别/title: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
base salary 一年工资: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
年终奖金Yearly Perf Bonus: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
Equity(RSU/Option)总价值(通常给四年的): 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
Equity种类: RSU
RSU # of Shares: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
RSU Price per share: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
Option # of Shares: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
Option strike price: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
Equity Vesting schedule: 25 25 25 25
签字费sign on bonus第一年: 积分不足,查看如何攒积分或解锁阅读权限
应届or在职跳槽: 在职跳槽
目前最高学历: 硕士
相关工作经验范围: 3-5年
相关工作经验年数: 5

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匿名用户-B4CTP  2021-5-21 02:56:04 来自APP
匿名用户 发表于 2021-05-20 10:58:29
hr说大部分人能拿到每年10%,不知道是base还是总的的10%
是base的10%,我感觉低了不少,各方面都可以加,我有个朋友刚拿到offer,一年经验swe总包只算signon 股票 base将近240k一年,不过他有好几个competing offer
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匿名用户-5O2KN  2021-5-21 02:20:53
[hide=200] RSU 要到300+ 吧。
上限可以给到350k。
如果想去, 300k 直接说不要compete offer,就给recruiter说再多给点马上cancel其他interview 签字。
[/hide]
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匿名者 发表于 2021-5-20 10:56
是base的10%,我感觉低了不少,各方面都可以加,我有个朋友刚拿到offer,一年经验swe总包只算signon 股票  ...

我有个PhD朋友1.5YOE 还能拿410k TC呢。。。每个人情况不一样没法比啊
没有competing offer很难拿大包
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匿名用户-TJA3J  2021-5-21 00:56:18 来自APP
不知道Signon能不能再要点,总的来说这包很不错了
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匿名用户-DDEWQ  2021-5-21 00:59:17
5年经验给175k会不会有点低?感觉可以多要一点base?
还有就是HR有说refresh的信息吗
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没有compete offer很难吧 如果hm非常想要你的话倒是有可能 signon一般可以尝试多要点
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davidchai 2021-5-21 01:19:28 | 只看该作者
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candy_shmily 发表于 2021-5-21 01:17
没有compete offer很难吧 如果hm非常想要你的话倒是有可能 signon一般可以尝试多要点

请问signon怎么样才能多要一点?
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lsyzju 2021-5-21 01:22:18 | 只看该作者
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他家好像可以给到 190 + 350?
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匿名用户-B9N4E  2021-5-21 01:55:43 来自APP
股票最少要到300k吧。恭喜了 L家福利好 舒服 想忙可忙想躺可躺
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匿名用户-BAUYA  2021-5-21 01:56:39 来自APP
谢谢大家的建议,我会继续去聊聊然后来update,大家能不能帮我也加加米,谢谢了!

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匿名用户-BAUYA  2021-5-21 01:58:29 来自APP
匿名用户 发表于 2021-05-20 09:59:17
5年经验给175k会不会有点低?感觉可以多要一点base?
还有就是HR有说refresh的信息吗
hr说大部分人能拿到每年10%,不知道是base还是总的的10%

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匿名用户-BAUYA  2021-5-21 01:59:40 来自APP
大家要是方便能不能帮我加加米,谢谢了

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